定做医生服与其作用效果的关系

定做医生服饰对心理的影响

服饰作为人际交往的无声语言符号，是经人的认知加工而作出的综合价值的体现? 。因此，医生的服饰，作为特定职业个性和价值观下所发生的着装行为，便成为与交往的无声信息传递给，并经的认知加工后，对的心理产生影响。这种心理影响，正是服装研究和临床***中应予以共同关注的重要元素之一。

员工穿工服上班已经成了每天必不可少的一件事，工服直接影响着员工的心情，现在的企业非常重视员工工服的质量，穿着是否舒适，所以一般企业都会为员工专门定制工作服。对工作服定制厂家的要求也越来越严格。我们应该如何选着员工工服定做厂家呢？

首先作为一家***的工服定做厂家，?不但要重视工服材质是否的，而在裁剪工艺、舒适度上也要予以重视的。?

还要看厂家的***度如何，是否有营业执照，是否有成功的案例。订做工作服要看厂家的样衣，样衣的做的如何决定定版后整批工作服的质量。

后我们要根据工作岗位性质不同选择好布料，一般夏天要选择吸湿透气排汗比价好的纯棉布料，春秋季可以选择防风抗寒的布料。冬季主要以抗寒为主可以加一些填充物。布料选择好后我们还可以根据企业的具体要求印上logo或是专门的图案。

的一点是我们要选择好款式，让员工有一种穿上工服犹如自己的衣服一样漂亮。这样才能展现出企业的精神面貌。

于用途的分类：工作服被称为上班装，但是工作人员的具体岗位往往各不相同，因此工作服依照其具体用途也可以分为办公服、礼宾服与劳动服等三类。办公服也就是我们常说的职业装，主要供坐办公室的员工们穿着。礼宾服，主要适合礼仪人员在礼宾岗位上穿着。劳动服，则适用于在一线劳作的员工穿着。

关于职级的分类：在工作中员工有明确的分工和严格的上下级制度，下级服从上级。这种职级制度往往也会在工作服上得到体现。在许多大型的公司、企业里，不同级别者的工作服设计也是不一样的，不同部门的工作服也区分得一清二楚。它的好处就是：不仅方便了辨认，而且可以增强着装者的责任心与荣誉感。