员工工装定制择优推荐「在线咨询」
作者:倍隆服饰2020/7/28 21:08:16










义乌市倍隆服饰有限公司主营休闲衬衫、商务衬衫、中老年衬衫、韩日系衬衫、女士V领衬衫、儿童衬衫及保暖衬衫等,支持小额批发,档口、加工定制,来料加工,一件***等多种合作模式。

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从颜色搭配的角度讲领带与衬衫的搭配

般从颜色搭配的角度讲,主要应注意以下几点:

①黑色西服,穿以白色为主的衬衫和浅色衬衫,配灰、蓝、绿等与衬衫色彩协调的领带。

②灰西服,可配灰、绿、黄和砖色领带,穿白色为主的淡色衬衫。

③暗蓝色西服,可以配蓝、胭脂红和橙***领带,穿白色和明亮蓝色的衬衫。

④蓝色西服,可以配暗蓝、灰、胭脂、黄和砖色领带,穿粉红、乳黄、银灰和明亮蓝色的衬衫.

⑤褐色西服,可以配暗褐、灰、绿和***领带,穿白、灰、银色和明亮的褐色衬衫。

⑥绿色西服,可以配黄、褐色和砖色领带,穿明亮的银灰、蓝色、褐色和银***衬衫。

⑦如果你在选择有多种颜案的领带时,留意图案中的任何一种颜色能与衬衣或西装颜色一样的话,效果便会锦上添花。



商务衬衫定制分类意义

工作服的分类及工作服的意义

1、能提高企业的凝聚力

穿工作服和西装可以增强员工对企业的归属感和认同感,从而增强企业与团队之间的凝聚力和员工与员工之间的协作办感。

2、能树立企业形象

穿工作服和西装的员工不仅是个人形象的包装,也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们,拥有形象的企业更容易在商业世界的竞争中脱颖而出。形象能力转化是企业在市场和客户面前取胜的***基础。

3、能创造独特的企业文化

人们穿着工作服,不仅能反映员工的精神面貌,还能反映企业的文化内涵。例如,深色和保守风格的制服反映了公司稳健的风格。然而,色彩鲜艳、时尚的工装裤可以展示企业的创新和开拓精神。

4、能规范员工行为

穿上工作服和套装后,员工可以快速工作进入。制服是自律、敬业和忠于职守的体现,它无疑能起到规范员工行为和提升纪律观念的作用。这表明工作服的价值和意义仍然非常重要。







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