ISO14000认证与ISO14001环境管理体系相关的岗位人员培训要点：

***应当确定负有职责和权限其从事可能具有重大环境影响的工作的所有人员所需的意识、知识和技能。3、查看ISO14001需要的记录表，确认表单规定酌记录信息内容能否与实际收集的信息相符，是否具有可追溯性，能否为体系运行情况提供客观证据。 ***应确保从事具有实际或潜在的重要环境因素或环境影响的工作的人员具有承担相应工作的能力，从而符合ISO14001环境管理体系的要求。这些工作人员包括为***或代表***工作的人员。 ***应首先明确哪些岗位、人员的工作可能产生重大环境影响，该岗位、人员的工作与重要环境因素控制有着直接的关系。***应具备：

a、***应建立符合ISO14000标准要求的文件化环境管理体系，在申请认证之前应完成内部审核和管理评审，并保证环境管理体系的有效、充分运行三个月以上；

　b、***应向ISO14001认证认证机构提供环境管理体系运行的充分信息，对于多现场应说明各现场的认证范围、地址及人员分布等情况，认证机构将以抽样的方式对多现场进行审核；

　c、***自建立ISO14001环境管理体系始，应保持对******符合性的自我评价，并提交***的三废监测报告及一年以来的守法证明。在不符合相关******要求时应及时采取必要的纠正措施；

　　1、ISO14001认证标准对企业的积极影响

　　2、树立企业形象，提高企业的知名度

　　3、促使企业自觉遵守环境***、***

　　4、促使企业在其生产、经营活动中考虑其对环境的影响，减少环境负荷

　　5、使企业获得进入国际市场的“绿色通行证”

对停水、停电、停气等ISO14001认证异常情况的应急处理:

1、当生产过程中发生突然的ISO14001认证异常情况，如：停水、停电、停气等时，操作人员要立即通知车间主任并采取有效措施，以降低损失和防止产品安全事故的发生。紧急情况的故障排除一般由车间主任负责直接指导操作。

2、故障排除后，要确认对产品的安全卫生有无产生影响，如果对批产品或部分产品有安全影响时，车间应及时报告主管副总，主管副总再根据实际情况作出返工或报废的处理。

3、办公室应向主管副总递交一份有关的ISO14001认证应急情况报告，报告中应列出所发生的事件，所采取的措施，ISO9001认证-质量体系公司，调查的结果及对产品安全产生的影响。

环境疑问导致世界各国的重视并由此而认识到，拟定世界一致的环境办理规范在当今具有非常特别的含义。办公室每年例行管理评审***相关部门对ISO14001认证环境因素重新作出识别、评价，评估其适用性。一些发达***和世界安排首先拟定和推出环境办理的***和规范，并在本国施行。1993年，世界规范化安排（ISO）通过充沛的准备，正式成立了ISO/TC2环境办理技能会并在短期内推出ISO14000环境办理规范，这是继ISO9000系列规范后推出的又一重要的世界通行的办理规范。其意图是规范***公司及各种安排的活动、产物和效劳的环境行动，节约资源、削减环境污染，改进环境质量，确保经济可持续开展。当前，ISO14000系列规范已被许多***所选用，我国同等选用的GB/T24000ISO14000环境办理系列规范已于1997年开端施行。