工作服材料的选择和搭配：

合理的运用这些方法才能将设计出好的工作服。材料的选择与设计，应从材料的理论性能、生物性能、质感及加工性能等多方面研究，以尽可能地来达到工作服的要求。

在面料的选择上。面料的选择也很重要。如果说颜色是工作服的表面的话，那么面料就是整个工作服的本质和内在了。好的面料的工作服员工穿上舒服，舒适，便于工作，也在整体性上为企业加分。好的面料的工作服更加的整洁，不起球，不起皱，不掉色，工整，为企业的整体风貌和精神面貌加分。还有就是面料在一定程度上能应对员工在工作中遇到的***，防患于未然。所以面料在工作服中的作用非常的重要。不同行业的企业，在设计工作服的时候都要有一侧***。

女性酒店工作服定制时需要注意哪些？

一、酒店工作服的面料。酒店工作服的面料要根据酒店员工的岗位职责来选购，切记选用质量差的布料，劳保工作服，否则洗过后会出现变形或气球的情况，员工的工服都不好，酒店也好不到那去，合肥工作服，只会给顾客留下非常差点印象。所以工服的面料质量好穿着舒适，这样才能更好的提升酒店的整体形象。

二、酒店工服设计时要男女分开。酒店工服定制成统一的样式有利于提升公司的凝聚力，但是也要对男女进行区分，同样的款式在设计女士酒店工服的时候要在款式上稍微有所变动，符合女性的特点，这样更能突出公司的精神面貌。

三、女性酒店工作服设计的时候要避免紧身和复杂的设计，餐厅工作服，要以略微宽松或简洁的剪裁为主。追求时尚的同时也要考虑实用性。

工作服在职业生活中的影响

在职场中，工作服不仅给个人甚至是整个的企业都有着积极的作用。人是***活跃的企业资源，也是唯①一种会自我调控生产效率的资源。一个企业只有万众一心，同仇敌忾，才能将企业的人力资源效用发挥得淋漓尽致。

好的工作服能够从一个侧面加强企业自豪感和体现企业对员工利益的关心。

在工作服中，它同样也是员工精神面貌的体现，工作服厂家，并且在一定程度上也表现出了整个企业的文化内涵。

对于一个大型的企业来讲，工作服采用独特的设计，更可以体现出整个企业的价值观如保守的设计风格在一定程度上可以体现出整个企业的稳健作风。

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