咨询客户（3）

中实国联检测认证有限公司（CLNU）是一家***从事实验室认可（CNAS、DILAC、***、生物安全）、资质认定（CMA）、运营管理、技术指导等咨询服务的公司，经过多年的发展，以为各领域实验室提供了***的咨询服务，积累了丰富的指导经验，组建了由评审***带领的核心咨询团队，咨询效果得到了客户、认可机构、同行业的普遍认可。

咨询案例——中国石化青岛***计量检验中心

根据青岛石化总体发展战略，青岛石化选择与中实国联检测认证有限公司合作，申请CNAS实验室认可，进一步提高检验计量中心的质量管理和技术管理水平，确保检测结果的准确有效，提升实验室整体实力。通过中实国联咨询老师的辅导，检验计量中心已建立了符合CNAS要求的管理体系，人员与设备齐全，整体运行能力提升。

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中实国联（CLNU）是一家***从事实验室咨询服务的公司。公司以“诚信、效率、***”为宗旨，为客户提供实验室规划、认证咨询、运营管理、技术培训等一站式整体解决方案。公司拥有实验室认可***一百余人，核心咨询团队主要由***实验室认可评审***、检验检测机构资质认定评审***等咨询***组成。通过多年的经验积累和可靠服务，获得了广大客户、认可机构及同行业的认可，且与认可机构建立了良好的业务关系，成为了实验室认可及检验检测机构资质认定咨询界的品牌企业。

CNAS-CL01认可知识：什么是能力验证、测量审核、实验室间比对？

根据CNAS-RL02:2018中规定

3.1实验室间比对 ：按照预先规定的条件，由两个或多个实验室对相同或类似的物品进行测量或检测的***、实施和评价。(ISO/IEC 17043, 3.4)

3.2 能力验证：利用实验室间比对，按照预先制定的准则评价参加者的能力。（ISO/IEC 17043, 3.7）

3.3 能力验证计划：在检测、测量、校准或检验的某个特定领域，设计和运作的一轮或多轮次能力验证。（ISO/IEC 17043, 3.11）

注 2：测量审核是能力验证计划的一种，有时也称为“一对一”的能力验证计划。

测量审核则是指：是实验室对被测物品(材料或制品)进行实际测试，将测试结果与参考值进行比较的活动。

解析：实验室比对和能力验证是检测机构内部质量控制程序的有力补充。 能力验证是为了确定某个实验室进行某项特定检测的能力以及监控其持续能力而进行的一种实验室间比对，而测量审核则是能力验证计划的一种。

通俗的理解：实验室间比对应是2个以上的实验室对相同或类似的物品进行测量或检测，能力验证则是能力验证***者面对多家实验室，同时测量进行比较得出评价结论，测量审核则是一对一的能力验证计划。

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中实国联检测认证有限公司***从事CNAS认证认可咨询业务，积累了丰富的咨询、服务、评审经验，是您申请CNAS认证的可靠选择。

申请CNAS认可的实验室首先应符合CNAS-CL01:2018评审准则的要求，同时根据纺织检测的特性还应依据CNAS-CL01-A010:2018《检测和校准实验室能力认可准则在纺织检测领域的应用说明》，如涉及微生物的项目应满足 CNAS-CL01-A001《检测和校准实验室能力认可准则在微生物检测领域的应用说明》要求，涉及化学的项目应满足 CNAS-CL01-A002《检测和校准实验室能力认可准则在化学检测领域的应用说明》要求。

从资源要求上来看应注意以下方面：

首先，实验室应建立并实施有关实验室安全和人员健康保护的程序，配备包括个人防护装备、烟雾报警器、紧急喷淋及洗眼装置、灭火器、急救箱、通风设施等安全防护设施。

其次，当检测工作涉及感官检验、物理检测等多项子领域时，实验室应设置多名技术管理人员，已覆盖全部子领域，技术管理人员应是相关***本科及以上学历，三年以上相关领域工作经验。

再次，纺织实验室应具备符合标准要求的恒温恒湿室，并使用温湿度记录仪对温湿度环境进行实时监控。

***后，纺织实验室应按标准要求配备有证标准物质。（纺织标准物质有***样卡、样照、实物标准/标样、贴衬织物、蓝色羊毛标准、标准洗涤剂等。） HVI 棉花测试仪、纤维气流细度仪等宜选使用有证标准物质或标准方***定的标准物质溯源。

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申请实验室CNAS认证，应当对管理体系进行一次完整的内部审核，由内审组长、内审员组成内审组，根据内审计划进行。那么在实际工作中，内审员应掌握的内审技巧或工作方法有哪些？

1）面谈。面谈是现场审核常用的方法，通过与实验室管理者、管理层、关键岗位人员面谈，了解岗位职责的理解和落实，判定人员的能力和资格与对应岗位的匹配情况，进而判断管理体的运行和实施情况。

2）查阅文件和记录。内部审核离不开文件和记录的查阅，通过对文件和记录的审查，追溯管理体系文件的要求和实际落实情况，整理了解实验室的运行状况。

3）现场观察。内审员应具备敏锐的观察力，通过现场观察判定实验室实际工作是否遵循了评审准则/要求、管理体系等要求，在工作中应坚持客观性、***性和系统性的原则，通过观察落实到客观证据。

实验室/检验检测机构应注重内审员的培养，通过内部、外部培训不断提升内审员的技能和素质，发掘内部运行的问题，改进管理体系，持续提高运行能力。

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