智能档案库房- 门禁管理功能

　　门禁管理功能设计要求安全、可靠，符合安防技术规范，系统在库房出入门位置安装门禁控制器，系统可对每个工作人员进行权限设置，采用密码、ID卡、***三种控制方式管理工作人员进出，具有拆机报警功能。

智能档案 -库房导引系统

　　库房导引系统在库房配置LED导引显示屏，可显示库房内温湿度信息，使管理人员可以便捷的了解库房内的温湿度情况。

一、***专注--针对性强

　　十多年来，钢之杰公司致力于档案的安全保护管理智能化建设，我们一如既往，专心的为档案行业进行“档案库房安全保护智能化综合管理系统”的建设。

　　二、一站式服务

　　公司设置有事业推广部，软，硬件研发部，商务技术部，工程部，***部，综合部，采购部及财务部，保证了前期规划，方案定制，中期软硬件研发，施工安装调试，后期***服务到位，一条龙服务。

　　三、行业业绩突出，经验丰富

　　目前，档案库房安全保护智能化系统建设业绩遍布***各地，从***，单位，综合性档案馆，***档案馆到各类企事业档案库房等共计300多家。***丰富的系统建设经验，为您规划设想的更周到，为您提供更加放心，满意的服务。

　　四、相关资格认证资质齐全

　　我公司相关***资格资质及软件产权认证齐全，可以让您更放心的接收我们的服务，而不会因为资质不全，产权不明，技术服务不***，不到位而产生后顾之忧。

　　五、***服务周到

　　我们各地设有***服务分支机构，消除了您对***服务不及时，不到位等各种顾虑。

北京钢之杰公司公司管理制度大纲

***新1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。

　　2、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或***公司发展的事情。

　　3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。

　　4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工***。

　　5、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。

　　6、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。

　　7、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率;提倡厉行节约，反对铺张浪费;倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。

　　8、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。