选择员工工装定制公司的的话可以从以下几个方面来考考虑：1、厂家的营业资质以及经营资质等，现在市面上的服装厂很多不具备相关服装的生产资质等2、厂家的技术实力，包括服装从业的相关人员是否齐全，一般工装定制厂家常规的技术人员配置包括设计师，制版师，裁缝，以及熨烫等技术工种；除了技术人员之外，工厂生产的设施设备也能体现一个厂家的实力。3、服务案例，之前给哪些企业合作过，分别生产过哪一类的服装。4、***服务，现在的公司都很重视***服务，一般企业的***服务条款都会在合同上体现，所以在签署合同的时候，可以把***服务条款等一并写入。缝制工作服其次，工作服的做工，工服的做工直接的影响就是工服的质量问题，工服的一个非常重要的指标就是合体舒适，工服不像广告衫那样穿一次就扔了。如何查看这件工服是的做工质量如何呢?缝制线路要整齐，不重叠，无跳针、抛线，针迹清晰好看，缝制的起止回针要牢固，搭头线的长度要适宜，无漏针、脱线现象，缝线松紧要与面料厚薄、质地相适应。工作服缝制质量中的对称部位要求基本一致。服饰是一家集设计、生产、销售、批发为一体的职业服装企业，公司自成立以来，凭借稳定的质量、精细的制作、周到的服务，赢得了客户和同行的一致认可。公司采用“批量生产、现货供应”和“按需定制”相结合的经营模式，产品涵盖企业工作服、职业装、行业制服等。公司优点：***定制：***工作服设计师量身定制工服方案，根据行业特色有针对性的设计工服，让您享受个性化定制服务。精选中高低端服装面料，工装工服生产设备和设计系统。)