既然是为公司员工定制工装，那么在确定工装的版型和面料之前还得多与员工沟通，不然容易导致企业辛辛苦苦为员工定做工服，后员工不喜欢穿。员工工装定制在哪做做到以下三点就可解决员工不爱穿工装的难题：首先是工装的合身度问题，服饰根据亚洲***型设计，避免腰粗，袖长等问题。同时还可以针对每个员工的不同体型具有相对应的码数，真正做到按体型定制。另外公司承诺如有质量问题一天内相应，两天内******,工作服不合身免费修改,修改后任有质量问题，我们将免费为您重做。随着我市市场经济的不断发展，为了更好的展示企业形象，创造良好的企业价值，我市企业对员工制服的需求也是日渐增加，员工制服定制哪里好？成为了众多负责寻找员工制服定制厂家负责人的一个疑问？员工制服定制哪里好1.公司资质是否完全公司的资质包括哪些呢？比如营业执照，***机构代码证、税务登记证、企业规模等这些基本资料。一般来说普通的小服装厂是不完全具备这些资质文件的。2.客户案例的说服力一般在一些企***的招标公告中，都有要求提供公司之前的合作案例，比如给之前客户定做的工作服版型的实际样衣，以及签订的合同附件件等。3.工作服的制作工艺工作服不同于其他的衣服，穿着不但要好看还要舒服，工作服定做讲究服装的品质，做工要精良，此时我们需要仔细检查工作服的相关缝纫密度，一般针数越密质量比越高，不过相对成本也增加一些，通过制作工艺也能直接的反映出一家服装厂家的水平。)