南北方定制工作服的差异由于企业工作服使用的环境不同，所以针对不同区域的企业单位，工作服订制数量也会有些差别，像南方等一些季节变化的特性，大多是春秋没有什么明显的特征，显得很短暂，所以这些地方的工作人员使用的企业工作服，可以按上面说的每人一年准备4-6套的企业工作服。而像北方等一些四季气候差异较强的城市，则需要根据职业的不同加以区别，这样算起来，不算其他饰品，公司需要给员工准备的企业工作服一年每人8套才是正确的。工作服不仅这是员工的职业保护工具，也是企业的人性化体现，对员工职业的尊重及爱护，也是给每个员工福利的一种表现形式，所以企业应该根据实际的工作环境及季节性来为员工准备企业工作服的套数。企业定做企业工作服时，不能一味节省采购成本，无视员工自身的需求，这不但会失去员工的向心力，还会让员工产生抱怨情绪，反而降低工作效率甚至影响企业的运作。工作服定做时哪些细节是不容忽视的?东莞市旺龙服装有限公司是***时尚的工作服品牌,提供定做工作服及Logo刺绣服务,提供各种工作服款式图片,现货销售、贴心***。如今，工作服已经成为了企业、公司、工厂用来树立形象，展现一种统一的美的服装，因为这样可以给人们留下很好的印象，使企业、公司、工厂的形象得到提升。但是在东莞工作服定做中需要注意的问题有很多，特别是一些细节方面，那么工作服定做时不容忽视哪些细节呢?1、尺寸。工作服定做时，尺寸是不容忽视的一个细节。尺寸合适、准确，才可以保证每一位员工着装舒适。要提供的尺寸包括有衣长、袖长、裤长、肩宽、胸围、腰围、臀围等数据。2、缝纫。辩别缝纫***简单的一个方法，就是看看缝纫线拉力强度、缝迹强度、耐洗牢度、外形和与面料的配合度等。而且缝纫***主要的品质要求是缝纫后效果，因此工作服定做时，其工作服的缝纫不可以断线、不能跳线、不产生折皱。3、裁剪。裁剪中工作服定做时不容忽视的一个细节，因为裁剪对于一件工作服来说，其裁剪的好坏决定着员工的合身性。所以，工作服定做在裁剪时要求要准确、缝纫牢固、无跳针、漏针和脱线的现象、规格号型齐全、整烫定型平整、包装精致良好。4、色彩。工作服定做时，色彩上的选择也不容忽视。因为合理的颜色与设计合为一体，可以给人一种良好的视觉效果，令人产生一种愉快的心理。当然，其色彩的选择尽量一些纯色单一的颜色捎带配色即可，否则会显得杂乱无章，不利于企业单位的形象。5、面料。在工作服定做时，面料的选择是***不容忽视的一个细节。因为在工作服定做中，面料是***基本的一种材料，它的选择直接影响工作服的质量。因此我们在选择工作服定做面料时，需要根据它的行业特征、职业特征、工作环境、季节的不同来进行选择。工作服定做时，除了要注意尺寸、缝纫、裁剪、色彩、面料等方面，其款式、辅料、绣字等方面也是比较重要的方面。***大气上档次的工作服颜色挑选注意事项***生产广东地区工作服、酒店工作服、***职业装及各类***职业装系列。东莞市旺龙服装有限公司有***的服装设计、打样、制作人员,公司面料齐全.款式多样,款式新颖时尚，面料优质，做工精细，不起球不掉色!工作服百万现货，数百种款式，8个尺码，买工作服来旺龙服装，总有一款适合您。***大气上档次的工作服颜色的选择并不单单是个人的喜好来决定就行的，而且还伴有其他因素的存在，如此环境、衣服式样、脸型、发型等都要与之相配。怎么选择衣服的颜色?红色——它能激起大脑与脉搏增加兴奋功能，尤能促进食欲(菜馆、饭馆多喜用红色或来装饰门面、布置内部)。同时，它带有热烈的气氛，所以少女可以多穿红色，表现出青春的巨大活力。但对皮肤黝黑的或神情抑郁者应该不穿。身材高大亦不宜穿红色，除非面貌出众的漂亮。北京定做工装，北京订做工装，北京定制工装***——它是助长气势的，可以产生安乐和宁静的效果。据心理学家观察，***能使儿童喜悦，从事***教育工作的少女穿***衣服，可以引起孩子的好感。另外，皮肤比较白的少女也适宜***，更能显出她们的天真与俏丽。不过，皮肤青黄的女孩不要穿。绿色——它是能够减轻痛苦、消除疲劳、减少刺激的自然色彩。它代表青春、和平、自由。除皮肤很黑的女孩子以外，各种皮肤颜色少女都适宜穿着。蓝色——它归纳一种平稳、安静、轻松愉快的意念，不过，纯蓝色太素静了，只适合进入中年以后的女性穿着，较显示出庄严和***的气派。如果有少女喜欢蓝色，就需要用别的色彩来调剂。普遍多用白色或其他鲜明的色彩来调配，显出少女恬静、大方。***——这种色彩压抑着无羁的情感。在服装颜色中，是素净朴实的代表。近来***很流行，但几乎是上了年纪或成熟的女性的女篮品，如果女孩穿起来，特别显得成熟。所以，女孩子不要选择这种颜色做衣服，但是浅***的风衣，少女也还是适宜穿着的，只是别忘了衬一条红、橙红或粉红的围巾。棕色——它可以表现户外的气氛，适宜于25岁以上的女性。但纯粹棕色看起来比较单调，少女若要穿着，应该加上***、米***或桔***之类的点缀。)