档案有很多种类，每一类他们针对的人群不同，试用范围也是不同的，接下来我们看看企业经常用到的***档案，看看***档案有什么作用。

***档案是企业展示***形象的平台，只有通过第三方机构，把企业积累的资质、认定、许可、商标、专利、荣誉等有价值的信息录入***档案，把企业的无形资产，转化为有形的***能量，更好地提升企业诚信形象，增强***核心竞争力。

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大面上划分为两块，也就是我上面说的日常文件档案记录一类，员工档案一类。日常文件根据每月的使用情况和职能划分，分为两级，在实际操作中，要第二级文件要按照后勤和车间进行分开保存。分开的原因在于：车间人员流动大，离职人员资料更新较快;同样的，面试时以群面居多，面试资料无法细分到人。如果之后有新的类型文件，随州人事档案整理服务，则根据已有的条目划分为一级或者二级。

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提起档案大家应该都不陌生，我们在学生时代时档案是重要的，离不开它，从事工作之后公司依然会用档案记录我们的日常表现。你知道吗？人事档案整理其实是一件繁琐的事情，档案包括很多种类型，我们先来了解一下文书档案。

文书档案包括日常工作中的收文、发文、签报、便函、简报、综合类文件材料等内容。文书档案主要依据《归档文件整理规则》进行整理。档案管理包括文件材料收集、整理、归档，档案保管、利用、编研、鉴定销

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