公办园园长说“民办******园加盟品牌，走高品质是出路！”

侯园长毕业于合肥幼师，研修于北师大，从公办园老师再到自己创办园所，侯园长更加坚定办***高品质***园的梦想！2015年至2018年，侯园长接连两所******园加盟跨世纪更加坚定做高品质，做***的信念。

加盟跨世纪后，一所新园发展到现在8个蒙氏混龄班，2个蒙氏同龄班，共计10个班级。全园蒙氏化并呈现满员状态。经过三年的发展，侯园长的团队成长迅速，教育成果凸显，获得良好的口碑。侯园长也通过不断学习，成为了蒙氏领域中的***，蒙城跨世纪***园现已成为当地规模较大的知名***园。来自安徽、河北、山东、河南、江苏等省内外***同行陆续前来参观考察。作为一个有情怀的幼教人，在当地家长的支持下，在业界朋友的鼓励下，徽太和跨世纪国际***园诞生了，并于2017年再次加入“跨世纪国际蒙特梭利教育联盟”大家庭！

蒙城跨世纪国际***园、太和跨世纪国际***园秉承跨世纪总部办学方针，以国际蒙特梭利教育为主导，******园加盟，结合传统教育的精华，按照蒙氏五大领域开展教学活动，呈现出了丰厚的教育成果与良好的社会口碑。

***高品质***园加盟运营，为什么还要做托育？

托育机构成为2019年托育市场的新的“风口”已是不争的事实。作为***早期教育的***人来说，***园已有明确的界限，普惠和营利，如果有合适的资源这部分的投入必定是优质服务取胜！背后要有名副其实的品牌做支撑。托育又成为***园竞争潜在生源的下一个竞争风口。

首先，托育的市场需求越来越大。中国希望1岁后入托的96%，希望2岁后入托的72%，但入托率现在只有4%，所以他们看好这个市场，同时发达***如果率达到了57%。有远见的人已经预测这将是下一个学前教育的风口。其次，从一线城市开始，并向二三线城市的实际数据来说，有着托育需求的家长越来越多。一是因为80后90后的父母，对职业生涯有着不一样的认识，他们甚至为了职业，不要孩子或者延迟要孩子。而中国普遍的老人带孩子的现象也在悄无声息的改变，老人们也有自己的生活和老人事业，他们并不想放弃自己的老年生活而专门带孩子。同时他们的教育观念也在越来越科学、越来越***。希望通过***的托与机构，实现代养。从孩子的角度来说，石家庄******园加盟，孩子出生后的前1000天是至关重要的，如何在心智、习惯、品质、生活能力方面得到成长，托育机构的***度就能迎刃而解。

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随着政策的大力支持，亲子早教托幼加盟又掀起一轮创业高潮。选择***亲子早教加盟，想着每个***人都有了自己的心得，长沙******园加盟，但有哪些是不能忽视的点呢？

选“对”品牌。方向不对，努力白费。选择品牌是必行之路，太原******园加盟，但是否选对，就决定接下来的命运。这里面重要的是教育理念。你的教育理念能否与家长取得共鸣，能否真的对孩子有帮助，这是首要的。同时品牌口碑是不容忽视的。只要你选择的品牌有面负的信息，但只要你的机构有类似的事件，就会有蝴蝶效ying，这是远不可规避的。

选“实”服务。后续服务说保证良性运营的基础。是选择品牌的实质体现，所以且不要为了2万块钱的小利而忽略运营的核心，更不要为华而不实的宣传和装饰，丢掉了本质。很多时候，品牌间的后续服务看似大差不差，辨别真伪的核心是以下几个要点：有快速且有效让我自己招生的方法吗？有确保教育成果的核心课程吗？有让我的教师团队持续***成长且稳定的可落地的执行方案吗？有让我省心省力投入***xiao回报big大的家园共育模式吗？

这时，像装修、设计之类的就不要提了，来你的机构溜两圈回去就能模仿个百分之七八十的，那不叫核心竞争力，也不足以使你花重金、耗时间去琢磨。硬件不软、软件够硬才是教育机构真正的核心竞争力。

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