用户不需要离开工作单位就能完成整个防雷检测服务，与传统的经营模式相比，少让用户跑了两次，能大大提升用户的满意度。公司的整个流程也由线下整合到线上，对于管理层的管理和检测人员操作都有极大的帮助。

目前的防雷检测运行机制参照***管理体制，难以适应开放的检测市场，检测业务单一固定，市场竞争意识，服务的意识都比较淡泊，传统的经营模式不仅不能对公司的发展带来突破性的帮助，也无法适应当今的网络时***展。

　　传统经营模式

　　现行传统的经营模式中，包括总经理、副总经理、综合室、技术室、检测室、财务室和打印档案室。公司运行中可根据工作地域的不同设置***或者设置***来承接业务。

　　公司的管理层由总经理、副总经理至各检测区域的负责人组成。负责制定公司的规章制度和考核激励机制，并对防雷检测合同、检测质量、检测效率进行管理和考核。综合室负责衔接内部业务工作，对业务信息进行传达和分解;协助检测室，将用户检测需求和检测业务有效对接;负责计量认证中质量管理体系的有效实施，天津防雷工程施工，对质量工作进行分解和落实;负责、合同、计费单及报销等事项。

需要注意的防雷误区

　　实际上，一些简略招致雷击的物品，其导电功能良好，被雷击中后电流疏散的相对较快，自身并不简略集聚电能。反而那些不简略导电的物体，比方水泥屋顶、墙面等，遭雷击后，更简略在部分发生高压而炸开开裂。因而，做好建筑物的防雷办法显得尤为重要。

　　有人以为，楼房简略成为雷击方针，避雷时躲进矮楼内必定更安全，这也不科学。假如矮楼与楼房接近，遭雷击的或许性非但不会减小，反而会大大添加。主张完善楼房周边矮楼的防雷设施，然后下降矮楼遭受雷击的风险。装上避雷针就能避雷

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