建筑工程的劳务作业,一直都有相关资质的承包要求

建筑工程的劳务作业，一直都有相关资质的承包要求，没有资质的企业是不能参与劳务作业的。2015年之前，施工劳务资质分为13项，每项都可能有数个等级，获得资质的建筑劳务公司都有专属的承包范围。而在2015年的资质新标准发布后，施工劳务资质统一为一个标准，不再分等级和类别，并规定获得资质的企业能够给参与所有的劳务作业。 所以，劳务公司申请的资质不再有等级之分，只要获得资质就能承接工程。

建筑劳务分包条件

劳务分包资质是标志着一个施工企业具有劳务分包工程的权利，很多建筑企业对于劳务分包的条件和人员要求都不是很清楚，办理申请建筑劳务资质时需满足哪些条件呢？下面小编来为你们进行详细的解答。

建筑劳务分包条件：

（一）企业法定代表人对所提供的资料真实性负责；

（二）申报材料中的复印件应当用原件等大复印，不得提供电子扫描件。

（三）申请材料须个人签字的，应当由本人签字；申报材料应当加盖申请单位公章。资料应当附上总目录、逐页编写页码并按照综合资料、人员资料的次序装订。资料的厚度一般不超过2厘米，可装成一册或多个分册，建议采用软封面封底。

（四）申请资料必须数据齐全、填表规范、印鉴完整、字迹清晰。正式受理后，所有资料一律不得更换、修改、退还。

建筑劳务分包材料

建筑劳务分包材料：

（一）《建筑劳务分包企业表》一式两份，附电子文档；

（二）附件资料一套，由原件复印后按照下列顺序装订。

1、企业营业执照副本；

2、企业章程；

3、企业负责人和技术负责人的任职文件、明、书及技术负责人代表工程业绩证明资料；

4、《建筑劳务分包企业表》中所列的企业作业人员的明、职业资格证明、劳动合同；

5、与作业分包范围相适应的施工机具证明资料；

6、企业安全生产条件有关材料，即企业安全生产管理制度、机构人员管理制度、安全技术管理制度和设备设施管理制度等。

每个建筑行业办的人都知道的重要性，从目前的市场情况来看，建筑的难度进一步反映了的重要性，那么在办理过程和后续维护阶段，有哪些注意要点。

??1、新成立的企业申请资质需要提交哪些材料

??包括企业法人营业执照、建筑业企业表、公司章程、公定代表人和企业技术、财务、企业负责人文件、书、企业工程经理资格证书、企业工程技术经济管理人员书一级所需要的其他材料。

??2、建筑过程对业绩有一定的要求，如何评估业绩指标

??首先提交工程业绩，要提交的材料包括：工程量清单、工程结算书、施工图纸或设计文件等评估指标;其次，提交的审查的业绩必须确保在考核期内，评估期间同时满足多项技术指标考核的，只能作为一项指标考核，要确保申报资质对应于工程业绩类别，的是，业绩要求中的所有分项都要分别满足。

??3、管理技术工人需要注意哪些

??如果不要求技术工人的工种，则无需评估技术工人的工种类型。企业申请全资或者控股的劳务企业技术工人作为企业主要人员的总承包资质的，应当评估其全资或者控股劳务企业为技术人员缴纳社会***的情况。

??获得后如何进行管理

??1、保证了施工安全。

??在获得和启动工程时，必须注意工程本身的质量，不得发生事故，否则，后果严重将被撤销资质。

??2、不能出借资质

??在成功完成后，当企业完成某个工程时，可能不需要资质了，但此时不能出借资质，一些公司将其转让给其他公司，这种行为是的，是不可取的。