总包单位收到建设单位拨付的人工费用，视为总包单位收到的工程预付款或工程结算款。

总包单位每月应至少就建设单位拨付的人工费用总额，按规定***给建设单位。条例规定，人工费用拨付周期不得超过1个月，那么，总分包单位每月都可能要按规定开具、预缴税款或计算应***额办理***申报。

总分包单位接受劳务派遣用工是农村居民的，如何适用条例规定？

条例第二条规定，本条例所称农民工，是指为用人单位提供劳动的农村居民。本条例所称工资，是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬。

如果是总分包单位直接***工资的，应适用条例所有规定。

如果是由劳务派遣单位***工资的，是否由总包单位将农民工工资的***账户绑定农民工本人社会保障卡或者？条例规定不够明确；总包单位是否承担代偿欠薪责任，也不够明确，因为条例规定分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位清偿，再依法进行追偿。而劳务派遣单位不属于分包单位。脚手架应铺满，板厚在5厘米以上，距板的两端头8厘米处应用镀锌铁丝绕2-3圈或用铁皮钉牢。

建筑企业是否都需要年检吗?

建筑企业是否都需要年检吗？

答：建筑企业 每年都是需要年检审查的。建筑业企业是五年一审，安全生产许可证是三年一审，原有人员可以变更。众所周知，建筑工程项目都会以招标的方式承包给第三方开展建设工作，事实上我国对工程总承包并没有设立专门的资质。建筑施工企业，分两种情况：一是资质的动态考核(抽查)，是不定年份的，由市级主管部门，下达通知后，企业材料上报。还有一种是资质有效期审核，这个要看企业的有效期到什么时候，一般提前45天领取文件，准备资料。资料方面整理也要向申报资质时一样，其次业绩、人员方面都是有要求的。

装配式建筑施工安装环节可不

积极发展装配式建筑

为积极推进我省装配式建筑的发展，凡已列入***、我省装配式建筑产业基地的企业，或经考核满足生产基本条件、具有一定的装配施工能力的企业，可直接申请建筑工程施工总承包二级资质。企业直接申请二级总承包资质程序与申请新设立资质程序相同，人员需满足二级总承包要求，***技术负责人需具有两项装配式建筑业绩。建造师是企业的重要人员，建造师需要通过考试取得资格证书，然后申请注册取得注册资格证书，申请建筑施工总包三级资质要求建筑工程、机电工程***注册建造师合计不少于5人，其中建筑工程***注册建造师不少于4人。装配率50％及以上的混凝土结构或者钢混结构工程项目可邀请招标。对装配式建筑项目建设业绩好、创新发展能力强的装配式建筑各类企业，优先推荐申报高新技术企业；对装配式建筑技术应用水平较高的项目，优先推荐参与绿色建筑、省级科技奖项等评价评选活动。污染天气II级、I级应急响应措施发布时，装配式建筑施工安装环节可不。