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市面上有许多的劳务派遣公司，但是有许多不正规的劳务派遣公司为了获取利润，以收取较低的管理费用等方式来吸引企业与之建立业务。一旦用工过程中出现了问题，麻烦就伴随而来。典型问题集中在劳务派遣工的社会***上。许多的小型劳务派遣公司并没有依法为所有劳动者办理社会***。

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劳务派遣是指企业有招聘需求时选择与第三方合作，人事代理机构，然后由劳务派遣公司根据企业提供的需求，派遣相应的人才到企业上班，这些被派遣的人员就是劳务派遣工，是与劳务派遣公司签订合同，人事代理办理，由劳务派遣公司统一管理的。

现在用工形式里的合同工，也就是考生理解的正式工，是指求职者直接与***签订劳动合同，合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等，人事代理，劳动关系存在于***和劳动者之间。

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选择依法正成立的正规劳务派遣公司进行合作。选择有一定行业背景和资历的。简单来说，就是企业与选择的劳务派遣公司进行合作，该公司能够在规定的时间内，把人员派遣到企业用工，如果不能做到的，企业也没有必要与该劳务公司合作了。

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