户外拓展培训的特色：

亲身投入

拓展训练的所有项目都是体验式活动，都需要参加者以体能活动为引导进行参加，为了顺利完成各项任务，还需要参加者拿出自己的认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，才能在脑海中构想明确的操作过程，促进学员全情投入，从而获得较大价值。

只有亲身投入，才能完全明白了解拓展训练的的内涵，没有参加就没有发言权。将这个观点延伸到工作中，就可以发现，工作中遇到问题也是一样，都是需要你自己的亲身投入，豁出去一搏，勇敢地跨出一小步，才能实现人生一大步的跨越。

拓展培训塑造团队凝聚力

在进行拓展训练的时候需要明确什么

拓展培训是以团队建设为内容，其核心价值在于“挑战自我，熔炼团队”。虽然，它不能为企业解决产品、服务、管理等实际难题，但是它所创造的团队凝聚力却是企业的核心，是企业健康向前的命脉。

拓展培训创造出一种无法依赖过往经验的陌生环境或规则，在不熟悉的环境规则的情况下，人们更倾向于向别人寻求帮助，努力与团队协作来改进自己的行为，达到制定的目标。

拓展培训中会设立共同目标，而达成目标光凭一己之力是无法完成的，需要大家的合作，这就让原本相互竞争的成员们逐渐转变成通情达理的伙伴、有价值的帮手和朋友。

选择拓展训练对企业来说有哪些好处

1、团队氛围和关系更加融洽 　　在户外拓展训练活动中，许多的项目，一个人是无力完成的。这时，团队的支持和帮助，就成为了项目完成的关键。而在团队的帮助下，队员们一一完成项目的时候，一种自我和团队成功的满足感就油然而生。整个团队的氛围就变得更加融洽，互相协作更加默契。

2、培养对公司的归属感 　　归属感是人的需求的一个重要层次。在拓展训练活动的过程中，每个队员在团队的帮助，体验了属于自己，同样也属于大家的成功。在过程中，队员会为所在的集体而骄傲，也会为所在的集体而自豪，这就大大增加了队员对团队的归属感。

户外拓展训练的目的 1、户外拓展训练有一些项目是具有一定的难度，需要参训者克服内心的恐惧;帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我***;增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。 2、心意拓展训练的项目有一些是需要团队才能完成的，成员之间通过积极有效地合作。在合作中，发现团队问题，改善团队管理方法;学会关心、激励和互相信任，使得成员对团队有归属感，团队之间更富有凝聚力。 3、现在人们生活在快节奏的现代生活，企业对员工的要求也会越来越高，承受的压力也大;而平时忙于上班，很是机会接近大自然。所以参加户外拓展训练可以在大自然中放松精神，释放压力，调整心态。借此机会，可以和大自然来个亲密接触和释放压力。