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山西贤彬教育带您了解在职人员考研知识：

①、从人才竞争方面来讲，目前，各个省市地区对人才的***已经展开，只有人才落地，一个城市才有了吸引***、企业等金凤凰的资本。也只有更多的具有活力的***进入到城市，才可能带动相关的一系列的配套服务的产业，一个城市才能“动”起来，消费才有了可持续性，生产也就有了可持续性，从而经济趋势向良性发展。从这个意义上说，一个城市的经济发展和人才发展，是互为唇齿的，只有二者相互咬合，一个地区的总体发展才能被刺激和驱动起来。硕士研究生，成为考量一个地区人才储备的不可或缺的关键指标。所以，我们可以看到，城市的落户、购房、补贴、提干、孩子入托等都与学历，特别是硕士研究生融为一体。如此，造就了对硕士研究生的刚性需求。

由于***总体健康发展导向的指引，无论是在校生，还是在职人员对学历的提升，或者说对社会适应性的提升，都是摆在议事日程的关键问题。地方的综合发展对人才的需求，***竞争力的提升对人才的需求，在当代比任何时代都尤为重要，成为绕不开且必须面对的问题。未来***硕士研究生的布局将进一步完善，学历层次的总体要求一定会继续向上提升。逐步实现“硕士研究生以应用型为主，博士研究生以研究型为主”的，既躬行落地又科研发展的良性的双格局布局。

社会人员考研首先要解决上课的问题，当前***已经在诸多方向设置了“非全日制”的双证研究生，并且要求与“全日制”具有同等的含金量。“千秋邈矣独留我，百战归来再读书”，其中MBA、MPA、MEM，农业硕士，社会工作等等***的设置，将具有工作实践的在职人员，重新“回炉”锻压，必将实现理论型和实践型的硕士研究生的培养目标。