拓展训练的益处

     1、拓展训练不是为了更好的游戏而训练的。游戏只是一种方式，有一定的收益才是目的。拓展训练以人员精心策划的各种户外拓展活动为媒介，正确引导学校一步步感受和思考。实际效果无法与其他企业员工培训相比。

    2、拓展训练对学员的危害严重，特别是企业的管理人员报名参加了企业主题风格拓展训练后，员工的整体精神面貌都会发生很大变化。将工作中的中后期转换成具体的工作，这也是公司想要实现的目标。正是因为这个原因，拓展培训用户评价越变越好，很多人都希望在拓展训练中加入。

    3、在公司内部培训中，主要教师是关键，理念不断在讲台上传递。拓展培训是一种体验式的学习培训。在所有户外拓展活动的整个过程中，报名参加培训的学生是关键和英雄。这相当于拓展培训，为公司的每一位员工展示一个大舞台。这样，就可以保证企业员工培训的资金投入和***，每一个激发潜力都可以得到开发和设计。

    4、报名参加拓展训练的学生，经过拓展训练后，会互相创造强烈的友谊。很有可能从原来的路人变成形影不离的朋友，原来的关系一般越来越信任对方。因为在整个学习和培训过程中，他们必须携手克服困难，才能开展户外拓展活动。这样，情绪肯定会加重。

户外拓展培训项目包含有哪些？

一、荒野求生

     丛林、沙漠、海洋、峡谷、高原等多元化地理环境，深入荒野，探索原生态自然世界的秘密。

二、极限生自存

    极限***，生者为王。面对荒野困境，借助绝壁攀升、净水生火百、求生食谱等技能快速制定生存方案，克服困难，开拓生存智慧。

三、课程的启发

    通过体验贝尔生存课程，使学员能够去探索广阔世界，在自然环境中得到启发，实现自我度突破，在遇到挫折时具备直面困难的勇气和解决困难的决心。

拓展培训对个人的好处

　　1、改善身体机能，强健体魄。

　　2、认识自身潜能，提高自信心，优化自身形象。

　　3、克服心理惰性，完善性格结构。磨炼战胜困难的意志。

　　4、调适身心、不浮躁、不颓废，更好的面对工作与生活的挑战。

　　5、认识群体的作用，强化对集体的参与意识以及责任心。

　　6、启发想象力和创造性，提升解决问题的能力。

　　7、学习欣赏别人，学会关心别人。

　　8、助人为乐，关爱生命以及自然。

　　9、情感沟通以及表达能力增强，并且人际关系趋向和谐。

讲一讲拓展训练取得成功的规范

　　通过拓展实践活动，聚集员工的活力，提高所有的凝聚力和向心力，这对任何公司的开放往往都很重要。假设员工活泼不高，团队合作效果不好，自然会导致作业处理的损失。因此，主要公司应注意上海的扩张实践，但在扩张实践过程中，仍需达到以下标准。

　　1.保证整个活动进程的安全

　　打开练习可以取得很好的效果。除了需要一个合理的计划外，主张您确保整个活动的安全。这将为每个员工的活动提供很好的维护，并避免扩大练习。当发生事故时，公司的所有声誉都会受到很大的影响，当然，也会造成很大的损失，所以我们需要确保活动的合理性，而不是盲目地进行，但也要注意活动的可行性。

　　2，培育职工团队协作才能

　　经过拓展练习，有必要展示每个员工的价值，增强员工的体质，促进员工之间的沟通，加深员工与***之间的间隔。这对团队合作和中心竞争力的提高非常重要。因为团队员工的合作可以前进，公司的向心力可以前进，这自然会对公司未来的开放和竞争有很大的帮助，所以户外拓展练习有必要达到这样的标准。