整合团队，营造企业文化氛围，加深员工对企业文化的理解，增强对公司整体目标的认可；增强员工的自信心和意志力，提升自己的形象，创造良好的沟通环境，搭建深度沟通的桥梁***；强调员工严格的纪律，增强对企业的忠诚度和责任感；塑造积极向上的精神，增强团队意识，改变传统思维方式；增强团队合作精神，融化团队精神，增强学生的凝聚力，感恩企业，感恩归属感，感恩团队，增强团队，丰富团队，创造沟通、沟通、合作，放松

参加企业拓展训练的明显收益

     1、提高人际关系，形成积极的***氛围！

     2、更加清晰、认同***目标，增强***凝聚力！

     3、建立互相合作，互相支持的团队精神和整体意识！

     4、让雇员在工作岗位上具有较强的***和管理才能。

     5、让***更从容地面对各种变化和挑战！

     6、改善***内部沟通和信息交流！

参加企业拓展培训学员的明显收益：

     1、调节身心状态，不要浮躁，不要颓废，更加积极地面对生活、工作的挑战！

     2、战胜心理惯性，锻炼战胜困难的毅力！

     3、改善人际关系，学会关系，更和谐地与团队合作！

     4、激发想象力和创造力，提高解决问题的能力！

     5、认清自己的潜力，增强自信，重塑自我形象！

     6、达到休闲减压的目的!

拓展培训项目创编的思路

    一个成功的拓展训练项目不仅仅是游戏，要根据实际情况设计项目。

1．从项目本身要解决的问题出发

     拓展训练项目本身意义不大，真正的意义在于项目背后给学生带来的震撼，这也是拓展训练的奥秘。因此，在开发创新项目时，应从实际问题中选择支持的项目主体。

2．以项目本身要结合的知识为突破

    拓展训练项目大多被认为是游戏。如果只从游戏的角度出发，学生只会体验游戏。真正的感悟是，学生可以通过自己的经历，结合管理、沟通、团队运作、危机管理、******协调、人生价值等科学知识，反思总结自己，从而获得直接的学习信息，达到培训的目的。

3．用项目本身要使用的场地器材来实现

    “做中学”的理念告诉我们，任何项目都必须让学生亲自参与项目来完成体验，所以项目的创建必须考虑实现项目培训目标的场地和设备。场地设计和设备制作是新项目创作的重要组成部分之一。

4．以正确的心态表达项目创编的双重含义

    项目创作本身意味着创新、开拓和开放。项目创作包括来自实际问题的项目创作和满足客户发展需求的旧项目创新。作为体验式教育的研究者和实施者，我们必须以开放的态度对待项目的创作，共同推动培训行业的规范化发展。

户外拓展培训需要做的准备

    户外训练一经确定，下一步就是开始各项准备工作，准备工作包括：对训练项目、体能训练、物料装备、食物整理、筹措等。

1、专项技术训练

     就是指在户外训练项目中有职业性质的训练，如攀岩、溯溪等。值得注意的是，这些训练必须在拓展训练员或者教练的指导下进行，例如攀爬天然岩石。可以提前在人工场地进行练习，掌握基本的技术要领，这样在户外自然岩石壁上攀爬更能体现攀岩的乐趣。

2、物资装备和食品的准备

     大型培训需要特殊设备或长期培训，如爬山、漂流等，需要认真准备，根据人数和活动时间列出各种物品的清单，然后逐一准备。

      结束时提醒大家，户外拓展训练计划的制定是关于安全的。在制定这个计划之前，安全是D一位的，其次是愉快的过程和收获。