分析员工参加拓展培训的重要性

一、职工福利，提升团队归属感

      进行休闲***式拓展训练，如去泡温泉、滑冰、旅游景点游览、旅馆旅馆感觉、喝饮茶、散散心、说说话，团队欢度悠闲小时光，在一种轻松愉快的小时光中，进行一些互动交流，进行团队深度沟通。

二、结合团队凝集力，提高荣誉感

     经验类型延伸，如当下的时尚推广训练《跑吧兄弟》、《部族冲突》、《绝地求生游戏》、《腾讯荣耀》等融合网络热点节目的拓展培训方法，都是网络上的热门话题。每场比赛都融入企业文化，一环扣一环。整个比赛都感觉到了，教练又进行了多方面的回顾、解释、剖析和其思想的传递。那麽拓展训练活动，从一开始就能抓住团队成员的目光，***参与性，还会有更深层次地感受。

三、发掘团队发展潜力，提高团队承受能力

     野外旅游拓展训练如***狂乱、沙漠远足、溪流远足、环岛骑行等等。这种户外旅行式拓展训练，对自己来说是挑战也是享受。归根结底，这一日常生活基本相当于工作期间，能够接触自然的机会很少。不管整个过程如何，光看大自然就能给予大家的聪慧，便不是人为因素所能望尘莫及的，追忆肯定丰盈。

四、高管培训，提高***能力

     主题型定制类拓展训练，比如现在挺火的“沙漠掘金”。在《荒漠》宝藏的整个过程中，要有很多思想才能发挥作用，如自我管理、资源配置优化、项目实施计划、目标管理等等，都要通过身体力行来体会并学会培养很多新的管理模式。同时还有修禅修禅现在是企业管理者挑选的一种扩展训练方法，非常火热。

团建拓展是企业人文精神建设之一

      团建拓展在如今的社会越来越受到各大公司的青睐，许多公司的人力行政部门都会制定一年的员工人文活动，团建是其中一项。在深圳，很多企业通过团建拓展培训，使员工进一步明确和认同***目标，增强***的凝聚力树立相互配合、相互支持的团队精神和整体意识改善人际关系，形成积极向上的***氛围，改进***内部的沟通与信息交流。

       团建活动使***面对各种变革与挑战更为从容有序，使员工表现出更佳的***与管理才能，挖掘员工的内在能量，使之聚合，并在工作中全部释放出来。重庆美州虎户外拓展训练，有效提高团队执行力，激发团队士气与活力，提高责任意识，激发团队士气与活力;放松身心，缓解员工工作压力;拉近员工之间的距离，融洽企业内部人际关系，形成积极向上的***气氛。

拓展训练如何提高企业竞争力

      在这个繁华的城市里，人的思想越来越麻木，越来越疲倦，我们的心越来越敏感，越来越脆弱。拓展培训让我们的心在忙碌的生活道路上平静下来，停下忙碌的脚步，去感受我们心中真实的阳光和自我。是拓展训练让我们的心贴近我们的心。我们沟通、合作、沟通顺畅。我们享受每一种力量和每一种幸福。　　

       没有完善的个人，只有完善的团队，拧成一股绳，朝着一个目标努力，对团队的个人来说，团队要达到的目标即是自己必须努力的方向，一次好的旅游团建，让员工不但游玩了风景区，放松身心，更增进了同事之间的沟通和相互信任，增强了团队凝聚力，进一步保持了公司内部的团结协作、积极沟通的良好氛围。　　

       团队里每个人都有自己的能力和性格。每个人做事的方式都不一样。如何与团队融为一体，如何合作才能使工作效率提升、齐心协力、齐心协力，发挥团队的作用，形成强大的凝聚力，这是一个团队成功的关键，在拓展训练的过程中，我们团队中的每一个人非常积极做好分配给自己的任务，个人与团队紧紧联系在一起，齐心协力，共享成功。

      团队建设能让队员***好自己的角色，俗话说：“尺有所长，寸有所短”，工作中的角色***，不仅使员工对自己有一个清晰的认识，而且有利于自身优势的开发、培养和提升，更是为了充分提高团队的综合实力。　　

       团队建设能让队员充分的互相激励，相互鼓励更容易引起共鸣，达到心灵的默契，从而形成统一，向上的整体工作氛围，相互间的配合，帮助，激励会使我们更容易的解决难关和通向成功。　　

       团队建设可以明确团队的目标，提升员工的团队精神和团队意识。　　

       团队建设可以提升团队凝聚力，可以增进员工间的相互了解，让员工之间相互包容，相互信任，让队员之间相互尊重。