办理劳务派遣许可证的好处

劳动者的优势：

①可以充分体现个人的择业自主。由于个人的劳动关系及档案、社会***关系全部建立在劳务派遣公司，一个用人单位派遣期满，能够毫无障碍地进行流动，重新选择更能发挥自身才能的工作岗位。

②在劳务派遣合同期内，劳务派遣公司成为用人主体，在对派遣员工的工资报酬、社会***、福利待遇的执行中，能够严格按***的***、政策进行操作，地保障受雇员工的各项合法权益。

③实行劳务派遣后，个人可以合法建立多元劳动关系，在不影响原有工作前提下寻求更多发挥自己才能的机会和空间。

总之，实行劳务派遣后，地净化了用工的管理职能，减轻了用人单位的工作负担，使企业能够集中全部精力参与市场竞争；劳务关系。同时，改变用工方式后，劳动者的合法权益更加有了保障。

人力资源服务许可证申请申报条件

1.具有法人资格，个人应获有政治权利和具备完全民事行为能力，具有***承担民事责任的能力。

2.有明确的机构名称、业务范围、机构章程、管理制度，企业名称中冠有“人力资源”字样。不得冠以“中华“、“中国”、“国际”等字样。

3.有完备的办公设施，建有记录服务对象、服务过程、服务结果和收费等情况的工作台帐。有两台以上用于业务活动和信息资源管理的微机，注册资金符合相应的规定要求。

4.场所面积不得少于80平方米，专职工作人员6人以上。2人以上具有中级以上职业指导师资格。自发放《人力资源服务许可证》之日一年内，从业人员必须持有职业资格证书。

网络文化经营许可证原有

网络文化经营许可证

原有网络文化经营许可证公司,文网文公司,申请变更公司名称的,需要提交如下材料:

1,设立经营性互联网文化单位申请表(加盖公司公章)

2,公司变更申请报告(加盖公司公章)

3,原《网络文化经营许可证,文网文证》

4,公定代表人和个人简历

5,变更后的企业法人营业执照（副本）复印件

6,公司章程（或章程修正案）