工作服是为工作需要而特定的服装。工作服给以整法、干练之感，且方便企业管理与员工的整体团结。工作服标准有哪些呢? 如果您是企业老板想要给员工定做工作服，那需要考虑以下几点：

这类人群工作服比较统一，以西服、衬衫为主，通常也叫做职业装。但也并不是所有机构和***都会定制西服，随着近几年冲锋衣的广泛流行，很多单位也会选择冲锋衣作为工作服的一种。

当然，西服也有质量工艺高低之分，西服定制主要分为粘合衬定制、半麻/毛衬定制和全麻/毛衬定制。

建筑工作者的工作服颜色以蓝色、橙***居多，同时为了安全还会加上反光条之类的。这种工作服需要具有良好的去渍效果，所以面料要有弹性，方便操作，而且舒适度、透气性要好，面料以棉为主。并且，建筑工地上的工作服需要有良好的防尘性能，面料要脏磨、耐脏。工作服是为工作需要而的服装。定制工作服需根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供佳设计方案，为客户打造富有内涵及品位的全新的职业形象。

即使到了合成染料时代，普鲁士蓝也是早被发明的蓝色染料，据说是本来想要研发红色染料却意外获得了蓝色，更意外的是“***可置换普鲁士蓝上的铁后形成不溶性物质，使其随粪便排出，对经口急慢性***有一定”。（顺便一说，红色染料百浪多息/也是本来发明做染料，意外发现是不错的药）牛仔裤也是蓝色，那时的牛仔裤可以看作一种工作服，或者可以称为劳动裤，使用的正是便宜的靛蓝染料，它拥有成为工作服的很多优点，比如坚实、美观、实用、耐穿，又价格便宜：

很多酒店选择的工作服差不多都是市面上销售的工作服，这些工作服每个企业都可以订购，使的所订购得工作服无法体现企业文化的特性。工作服在设计上的特点应该就是不可重复，必须，这也体现了一种特色和个性。工作服的设计代表着企业，不同的企业、不同的公司、不同的地方的形式都会有所不同。即时同一间公司，不同的职位所穿的工作服都会是不一样的。