其实，拓展训练让新员工感受到了公司培训的良苦用心，每一个项目无不在传达公司的文化精髓：高空独木告诉我们责任与使命，地保人员手中的绳子就是队友的生命；鼓舞飞扬教会我们团队凝聚与合作的力量，皮球颠到哪里，大家就要跟到哪里；极速三观培养专注力与工作效率，团队要在短的时间内达到高的效率；翻越毕业墙鼓励员工勇于担当，甘于奉献，善于合作，懂得感恩。
团队精神与群体、集体主义有何区别：团队精神更强调个人的主动性，团队是由员工和管理层组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。 集体主义则强调大家共同性。两者具体区别如下：一    在***方面：群体应该有明确的；团队可能就不一样，尤其团队发展到成熟阶段，成员共享决策权。二     目标方面：群体的目标必须跟***保持一致，但团队中除了这点之外，还可以产生自己的目标。

团建

户外拓展训练的实际意义：

企业的发展借助的并不是本人个人英雄主义，只是高度互动交流、高度协作的机构；当代企业的竞争，从某种意义而言是企业融合能力的竞争，是员工团队能力素质的竞争，有着一支不断进取团结协作的员工团队是企业制胜的宝物。创建一1流的精英团队必须历经艰苦的工作中和勤奋，在日趋猛烈的销售市场竞争中，愈来愈多的企业在学习培训员工知识技能的与此同时，更为重视团队协作和提升、改进员工的个人心理素质。