我们知道，金属切削机床和成形类机床本身的加工精度区别也很大。为什么钣金加工企业总是处于弱势地位，话语权和行业地位低，这与钣金行业没有行规和标准有很大关系，长此以往，对行业的健康发展很不利。所以急需制定钣金加工的行业标准，它包括定价、工艺成本标准、质量检查标准、环保标准、外观检验标准和服务等内容。而这些需要大量的数据采集和调研，这些工作应该由行业协会主持和推进。



一些厂家对钣金件的要求，特别是尺寸和外形验收标准，是依照ISO 2768 mK或GB/T 1804-m执行的，所有线性尺寸极限偏差的取值如表2所示。在加工材料为SUS304、板厚为5mm的大部件（图1）时，在不考虑平面度和垂直度的前提下，仅就一个长度尺寸559±0.8mm，其精度就不容易保证，而在生产相同材料且板厚为8mm的小部件（图2）时，合理的加工工艺又该如何选择呢？



因此在焊接零部件的前工段加工时必须加强尺寸公差的管控，包括剪板、普冲、数冲、激光、折弯、压铆等各工位，做到批量产品结构尺寸的一致性比较稳定。当出现其他异常时要调整加工工艺来确保尺寸的稳定性。设计合理的焊接工装夹具机器人与员工相比的优点在于：员工的工作质量会受疲劳、情绪、专注度等影响，机器人只会按拟定的程序自始至终地执行。因此尽可能满足机器人大程度地处于有效工作状态，充分利用好工作时间来提高工作效率。下面的图3就是效率提升的结果。



，此脚轮支架组件人工焊接时，没有任何工装夹具，采取手捏紧直接焊接。上班刚开始工作时精力充沛，还能基本满足要求，但时间一长受疲劳影响慢慢地扰乱视线，焊接后的尺寸出现明显超出公差的现象。之后为了消除人员疲劳影响，设计了如图3所示的快速装夹工装***，确保了焊接后的尺寸都在公差要求范围以内。采取人工焊接时，此工装还能基本满足其要求；当采取焊接机器人利用此工装进行工作时，此工装就会显现出焊接效率明显不高的缺陷：人工装夹与机器人焊接未能同步进行，机器人在焊接时，装夹工人在旁边无事等待；工人装夹零件时，机器人又处于停止工作状态。