这个是单纯从SEO角度来说，上面那点我们增加了页面的聚合度，其实也在变相的增加关键词的密度，关键词密度许多时分被人认为是一个比较鸡肋，容易被K的方法，但是现实却并不是这样的，假设你做到的每一个关键词的堆砌都有链接，都有着内容，那么百度不会认为你是做弊，相反他还会认为你是在供应更多的常识。

之所以有人认为关键词的堆砌是做弊的行为，是因为你只堆得是关键词，一行文字放在那没有其效果，没有页面的支撑的关键词堆砌是一种傻子般的行为，所以才会存在被K的风险(至于被百度K掉的网站。

不会设置关键词和不会布局关键词同样都是网站优化大忌，必须了解网站优化的基本知识，合理布局关键词可让搜索引擎抓取网站还不扣的帽子；

1)核心的关键词放在首页去优化

一般来说首页是权重高于内页，也是全站的中心，所以核心的词放在首页时候再合适不过的，用首页去优化核心词也是更有优势的。

2)二级关键词放列表页去优化

青岛网站优化二级词想丢来说竞争会小一点，可以使用栏目页面进行优化排名，一般选择内容和需要优化的关键词比较紧密的栏目页面，比如产品中心，案例中心，新闻资讯等栏目，这些栏目不仅仅与站点的关键词关系紧密，还有一个重要的原因是这些页面经常会更新内容，更利润收录和权重的聚合。

3)精准长尾词用内容页面去优化

针对一些精准长尾词，选择用内容页去优化，关键词比较精准，自然有对应的具体内容能够满足客户的需求，而且这些词一般都是没什么难度的，内容页虽然权重低，很难上一些竞争大的词，但是对于精准词，完全是可以优化的，甚至是秒收录秒排名，直接通过内容页来做关键词，用户打开搜索结果看到的也是具体的内容，更好的提升了用户的体验。

算法，神一样的存在，而且又如一样变化莫测；它其实就是一些程序集合，好比公司招聘，列出来一些招聘条件，学历低、长得丑、个头矮、不是本地的、脾气不好的都统统不在招聘范畴之内，好吧。这个排名算法也是这样，只是比我们想象的多一些；大体上也就是那几种，域名年龄，网站结构，网站经营范围和关键词的吻合度，外链多少和质量，网站稳定性，是否有手机站。。。等等

那么如何做好优化呢？网站优化分基础优化和外部优化，基础优化主要有：关键词、标题、描述、内链、结构、友链几个方面；外部优化主要有：外链多少、外链质量、口碑和评价。

搜索引擎排名规则大体是按照人的习惯来设置的，首先蜘蛛（搜索引擎检索程序）通过外部链接地址找到你的首页，抓取并保存数据库，再根据首页的连接打开其他页面再录入数据库，当然录入的内容全都是文字，通过数据分析，找到一些出现频率比较高的关键词与网站关键词进行比对，如果具有相当大的相关性则认为网站具有良好的***，随后为该网站加1分。

当蜘蛛爬行网站时候遇到网站打不开或者非常慢的时候，为了节约服务器资源则会主动放弃采集，那么这非常会影响网站分值（分值直接影响到排名）。

那外链越多越好吗，通过搜索引擎的检索机制我们大体已经明白，外链是为了吸引蜘蛛来爬行网站，质量好的外链爬行过来的几率越大，专递分值也越多，这个外链提供的传值可以理解为权重，跟站长工具查询的br是两码事。

SEO优化岗位如何考核

SEO优化对于网站推广的重要度越来越高，一方面是因为SEO推广的竞争度越来越高，并且关键词的价格也在不断的增长。对于大多数企业来说完全靠SEO做为推广方式是有困难，SEO搜索引擎优化则是一条很好的出路，排名效果持久稳定，成本相对于说低了不少。因此，越来越多的公司都开始设立了SEO优化推广这个岗位。

那么对于SEO优化人员的考核，我们应该以哪些指标作为参考呢？

1、收录比率：收录的比率可以做个一个SEO优化效果的一个基本核心重要的考核指标，关键词排名的基础要求就是首先需要被收录。

2、外链比：在SEO优化中外链也是一个常见的手段，并且现在搜索引擎对于外链这方面越来越谨慎，效果也不理想。

3、pv与ip数：网站每日的PV、IP、UV是基本也是重要的一个数据统计指标。但是你真的会统计数据吗，对于IP和PV数很多人只是分开的看这两个数据指标，但是更关键的是了解网站PV和IP之间的关系，才是可以更加科学的反应网站质量的一个指标。

4、流量精准度：对于推广核心点还是转化，对于企业来说可能也不懂这些所谓的指标，也更加关注的是带来的实际的利益，因此，前期的SEO考核还是不该注重效果，还是得看各项数据的发展，积累了一定数据之后，这个时候就可以***得从转化效果上进行考核。