团建

团建本质上是好的，但是有些公司，企业用拙劣，敷衍来完全了团建。我觉得还是钱没到位，钱给够了，节目安排好玩，福利给够，员工就不会反感，还会踊跃参与。钱没给够，其结果可想而知。一个好的公司并不能拿团建当作增强员工凝聚力，向心力，团结的途径。只有把内部福利，工资，关系安排好，员工们自然有凝聚力，向心力，团结力。这时团建会让这种状态更加长久的发展下去，企业也能长久的发展。

团建

户外拓展训练感受换位思考一下，树立相互配合、适用的团队协作观念;根据积极主动合理地协作，树立团队协力取胜的信心。参与户外拓展训练可以进一步确立和认可团队目地，增强团队团队的凝聚力;学好相互配合，相互支持，增强团队精神实质和整体意识;改进人际交往，产生奋发向上的团队氛围。参与户外拓展训练能了解本身潜力，增强信心;摆脱心理状态可塑性，磨炼克服困难的恒心。

户外拓展的社会现实实际意义

现代社会是一个高度社交互动交流的社会发展，是一个团队个人英雄主义的时期。怎样完成团队的整体优势和互利共赢?在这个生活的节奏变的越来越快，工作中职责分工愈来愈细，压力越来越大，人和人的情感沟通交流愈来愈艰难的市场竞争自然环境中，公司、机构和本人更必须团队。户外拓展训炼融合了高挑戰及低挑戰的原素，学生从这当中在本人和团队的方面，都可以通过紧迫感、、沟通交流、应对挫折和指导的学习培训而获得提高。拓展培训注重学生去“体会”学习培训，而不仅在课堂上认真听讲。