在管理规范得外资企业，不但要求每个工作中得人都穿戴好工作服，而且许多企业为了能一眼就分清每个人在企业中得管理职位和工种，会设计不同得工作服。比如做工作服将质量管理人员得工作服和制造车间得工作服相区别，将班组长得工作服与普通员工得工作服相区别，将维修***人员得工作服与流水线上得工作服相区别。

办公室得管理人员与制造部门得工作服相区别等。还会要求职工在工作时间内，以管理职位相称呼。这些也都是为了随时提醒每个工作中得人员所担负得责任。当然，如此区别不同得工作服，做工作服还有利于现场管理，可以有效防止职工在工作时间内串岗、擅自离岗等。工作服除了在工作中得防尘、安全、标识之外，还提醒每个职工自己是处于工作状态，当你穿着工作服走出企业得时候，你还代表着企业得形象。

服饰礼仪小常识

1.办公场合：办公场合讲究认真严谨，穿衣风格庄重保守，要穿职业套装、套裙、制服等。或者长袖衬衫、长裤、长裙。 　　

2.扬长避短：身高而瘦的人，应选用面料稍厚一点的服装，这样会显得比较丰满、精神，并要避免颜色暗深的收缩色；身材肥胖者，服装的面料不能太厚或者太薄，应选用厚薄适中、轻柔而挺括的面料服装，并忌穿大花、横条纹、大方格图案的服装，否则体型会更显得横宽。对身材肥胖的女士，不应选用皱褶的面料做衣服，不适合穿无袖短衫或连衣裙，应不穿百褶裙、喇叭裙，西服裙较适宜。脖子短就不穿高领，短粗就不穿超短裙。

  工作服戒什么？

一，戒透。有时候工作服会做得比较单薄，颜色方面比较浅，尤其是在炎热的夏季。但是无论如何单薄色浅，这在工作场合是极为不合适的。

二，戒露。工作服是服装的一种，而服装的基本功能之一就是为人“遮羞”。跟“戒透”的原因类似，工作服是不宜在工作场合展现穿着者这类衣服，因为这是极不文明的，对工作对他人对自己都是不利的。