3、考察运营管理人员的“”能力

项目

运营是近年才兴起的管理领域，企业内部的运营管理人才非常匮乏，基本都是半路出家，由工程、设计、开发、行政、流程等转岗而来，在运营管理方面的能力不强。一般而言，运营岗位的要求是：的沟通协调能力，良好的项目管理能力，根据经营环境调整计划的应变能力，良好的***能力。因此，该岗位往往是复合型人才，同时也与企业项目经理的能力要求接近。

数据准确性

数据质量问题对于BI和数据管理人士来说一定不陌生。很多BI和分析团队努力保证数据的有效性并说服业务使用人员去信任信息资产的准确性和可靠性。作为个性化分析库而得以广泛使用的电子表格或电子报表软件可以对数据中信任缺乏的问题加以弥补：在Excel中存储和操作分析数据的功能为支持自助分析能力创造了环境，但可能不会激发其他用户对结果的自信心。数据仓库与数据集成和数据质量工具一起，能够通过为管理BI和分析数据提供标准化流程来帮助树立信心。但是，由于不断增加的数据容量和更广泛多样的数据类型，特别是当涉及结构化和非结构化数据混合时，就会对一个大数据的实施增加难度系数。建立评估数据质量标准以及对它们进行升级以处理那些更大、更多样数据集，对于大数据实施的成功和分析框架的使用是至关重要的。

以企客需求为导向，以企业品牌为，以企业创收为宗旨，这正是际联品牌策划的运营的。

企业品牌的策划，对于企业来说，是一把利器。如果我们有很好的产品思维和运营思维，但是缺少品牌思维，我们可能会错失很多良机，无法在市场上占据一席之地。“不管一件东西多么平凡，只要你提供一个关于它的故事并使之流传开来，它的价值就是彪升。做品牌，会讲故事，会让品牌升值。”一个好的品牌，就要给消费者认知度，辨识度，甚至让消费者时间想到你。

企业产品卖点的策划，是产品成功上市前为重要的策划工作，可以没有***，但不能没有卖点。产品卖点可以来自产品本身，也可以来自人们对产品的认知和需求，好产品不仅满足需求更是引导需求。概念是表现产品卖点的一种形式，概念的会对产品销售产生巨大威力。卖点是消费者关注的，换位思考，提炼产品卖点。产品会因卖点策划的出彩使得销售更加精彩。

企业的策划，可谓就是私人定制，它没有，只有提炼与创新。