天门高炉喷煤枪欢迎来电「聊城旭盈钢材」
作者:聊城旭盈钢材2022/5/5 10:11:57
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视频作者:聊城市东昌府区旭盈钢材有限公司






我公司针对以上问题,利用新型陶瓷材料的耐磨损、耐高温、耐腐蚀、韧性差的特性与具有高强度、高韧性的高温合金材料,采用自蔓延技术开发研制的“高温合金陶瓷内衬煤粉喷枪”,可以充分发挥单项材料间的长处,克服相互间的弱点,实现了提高煤粉喷枪寿命的目的。内外表面渗氧化物、碳化物、氮化物,的性能有明显提高但对高炉喷煤枪的冲刷磨损、头部“开花“弯曲变形没有太大的作用。

现代高炉所用的喷枪,多采用普通不锈钢无缝钢管或高强度耐热钢管焊接而成,使用寿命较短更换频繁,工人劳动强度大,影响生铁产量,增加炼铁成本,直接制约着高炉喷煤技术的发展。为了延长喷枪的使用寿命,2520耐热钢管内衬陶瓷,耐磨耐高温,高炉煤粉陶瓷喷枪采用重力分离技术,开发出陶瓷耐磨耐高温高炉煤粉喷枪,经使用寿命可提高3~6倍。也可以采用重叠式布置,底罐只作喷吹罐,装煤则通过上罐及其均排压装置来完成。我厂服务:一件起订,量大优惠,热情服务,保证质量。




高炉喷煤枪企业文化

企业文化建设的目的:通过企业文化建设形成企业与员工共同发展的利益共同体,培育企业的核心专长,提高企业的核心竞争力,实现企业的可持续发展。

具体表现在:建立企业与员工共同的价值理念系统;形成企业与员工共同发展的利益共同体;树立良好的企业形象;培育企业的核心专长和提高企业的核心竞争力;创立企业可持续发展的条件。

核心层的精神文化:是指企业生产经营过程中,受一定的社会文化背景、意识形态影响而长期形成的一种精神成果和文化观念。包括企业精神、企业经营哲学、企业道德、企业价值观念、企业风貌等内容,是企业意识形态的总和。

学习型***的塑造:企业和员工要树立终生学习的理念,致力于创建学习型***。学习型***的塑造是企业文化建设的追求和目标。学习型***分为三个层次:学习型、学习型团队、学习型员工。









高炉喷煤枪公司服务内容

售前服务:

有计划地走访客户,征求听取意见

及时了解客户需求和存在的问题

对用户提出的要求,应在当日内给予答复,不能满足的应做出说明

合同平审在两日内完成

售中服务:

严格履行销售合同,按时按质按量提供产品

严格履行技术服务协议,按时提供技术服务指导

保证服务质量,发现问题及时解决,现场不能解决的应通知用户,同时上报主管

因产品质量问题造成的换货或退货,应按规定上报

***服务:

我们对于客户提出的问题,省内当日派人员到达现场服务,省外三日内服务人员到为解决

销售部门在单项工程完工后一个月内将情况报主管,每半年进行一次信息反馈,并做出相应的用户调查报告,了解用户对公司各项工作的评价。









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