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    把档案留在学校，待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，优点是学校诚信度较高，代为保管关系和档案不收取额外费用，其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。

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2015年12月2日，人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社在北京发布《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题，报告提出了“先养老并轨、后延迟退休”的改革路径。方案指出，首先实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老***领取年龄和居民养老***领取年龄。

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应该如何处理自己手上的成将档案

1、如果档案放在了自己手中，应该尽快把它存放到原先原始档案所在的地点办理档案的合并手续之后一起托管在这人事选的地点。

2、我们应该先寻找自己以前统招或者是统招转变的人事档案找到这些档案所在的地点，之后才能够申请办理合并档案的手续将档案托管进去。

3、我们把自己的***教育档案从手中存放到了具有人事权的地点之后，大家今后基本上就不用担心会出现太大的问题，可以正常使用档案和管理档案。

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    档案拆开之后对我们的工作和生活都会有很大的影响，因为档案是能够反映出我们的政治作风以及个人能力的参考资料，这个资料是具有性的文件，必须由的机构保管，是不可以自己保管个人档案的，更不能自己拆案。