爲此要做的惯例任务有：选择无效的群众传达媒介，停止集中性的广告宣传。其内容多爲：停业典礼举行的日期、停业典礼举行的地点、停业之际对顾客的优惠、停业单位的运营特征，等等。从总体下去看，开业典礼大都由收场、进程、结局三大根本顺序所构成。收场，即奏乐，约请来宾就位，宣布典礼正式开端，引见次要来宾。进程，是停业典礼的中心内容，它通常包括本单位担任人讲话，来宾代表致词，启动某项停业标志，等等。结局，则包括停业典礼完毕后，宾主一首停止现场观赏、联欢、座谈等等。它是停业典礼的序幕。开业典礼影响的大小，实践上往往取决于来宾的身份的上下与其数量的多少。在力所能及的条件下，要力争多约请一些来宾参与开业典礼。

在接待其他来宾时，则可由本单位的礼仪担任此事。若来宾须爲来宾预备好公用的停车场、休息室，并应爲其布置饮食。庆典活动是一种礼仪性活动，我国有关方面专门作出明文规定, 要严格控制, 认真执行申报制度。在举行开业典礼的现场，一定要有专人担任来宾的接待效劳任务。除了要教育本单位的全体员工在来宾的面前，人人都要以主人翁的身份热情待客，有求必应，自动相助之外，更重要的是分工担任，各尽其职。在接待贵宾时，需由本单位次要担任人亲身出面。

开业庆典一般是商场、酒店、茶楼等一些***场所为了增加自己度而举行的活动。其主要目的是为了拓展自己，其中以商城、酒店、大型***场所举行较多。而从事这些业务的公司，也会为其做相应的策划。宣传自己的企业，宣传自己的品牌，宣传自己的产品或者宣传这个人等。庆典活动就像每个人都会过春节一样，有时候图的就是这么个气氛。有了这个氛围，不会让人感觉不舒服，但是如果没有这个喜庆的氛围，肯定让人感觉心里空落落的，不舒服。庆典活动策划策划好，还需求有一定的可信度，在大多数情况下，可信度源自方案的执行力。特别是从事活动策划的公司，活动策划的再好，没有足够的资源实施也是不行的，长年的活动举办经验，不但能为活动策划者提供丰富的经验，更重要的是能累积足够的执行资源。