年会策划激扬士气，营造***气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标 ，为新一年度的工作奏响序曲。年会对于一个企业来说既是对今年工作全mian总结的 同时在年会中凝聚企业的精神提高大家的积极性。当然年会作为每年的重要事情作为年会策划负责的你不能够轻率、简单草草的做这件事情。好的年会策划方案只有在企业员工基本认可的情况下才能展现出年会的特色,让员工领dao者积极参 与这样面对新的一年才有战斗力积极性。

年会的准备工作和后期工作做好了就是会议的具体形式了一种是发言总结，大家听会另一种是大会作全年工作总结，明年工作展望，然后立即转入分会场分组讨论公司热门话题 ，各分会场拿出讨论材料，在主会场安排专人作报告。公司年会策划过程中需要注意的是:年会的气氛在于高兴 轻松 愉快所以，在时间上应该以一天开会，一天***hao了。年会日程表需要详细的制作这样才能保证年会的成功、准时、有序的进行;同时物品配备、年会中各种安排，每个人需要做到心中有数以免在年会过程中浪费时间产生不必 要的事情

年会策划应该如何制定呢？

一、明确年会目的

在举办一场年会前，一定要明确此次年会的目的。年会不论大小、规模，都要有明确的年不会主题及所要表演的节目，并要工作人员负责的区域。

二、做好年会准备工作

准备要举办年会时，一定要做好特色年会策划方案，如果公司没有这方面的经验可以交给***特色年会策划公司。年会内容应该包含时间、地点、主题、参加人员、会议议程及所需时间、年会要求等，确定好后，并在年会举办前将邀请函发放到位，避免因为参加人未接到通知而影响参会的情形出现。

年会现场布置（包括会场宣传横幅的悬挂、会议座次安排、席签、水果、茶杯、鲜花、资料、会议桌摆放形式）、调试好灯光、音响、空调等电子设备等等。