***鉴定流程有三个步骤，分别是***认定，劳动能力鉴定和***职工应享有的待遇及救济途径。***认定申请即可由用人单位提出，也可由***职工或者其直系亲属、工会***提出。申请人不同，申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出，遇有特殊情况，经劳动保障部门同意，可以适当延长。用人单位未按上述规定提出***认定申请的，***职工或者其直系亲属、工会***才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。

目前社会保障有很多种，***与企业对个人的保障也是比较的。工商类的企业都是有******的，但是有关当事人需要进行伤残鉴定。对于伤残鉴定有很多需要注意的地方，尤其是伤残鉴定的时间与期限。工商伤残鉴定什么时候可以出来1－6个月。1、发生***事故后，由******基和用人单位按不同的情形分别***赔偿款。、由用人单位***的费用，一部分是按月***，比如停留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，***级别达到10级及以上的，用人单位还应当***一次性伤残就业补助金，这部分费用是在受伤职工离职之后才***的；

进行鉴定劳动能力鉴定委会视伤情程度从医卫生***专库中随机抽取３名或者５名誉***职***情相关科别的专组成专组进行鉴定。劳动能力鉴定委会自作出鉴定结论之日起２０日内将劳动能力鉴定结论及时送达***职工及用人单位，并抄送社会***经办机构。***职工或用人单位对初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起１５日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委会申请再次鉴定。