为什么要跟***保安公司合作？具有良好的培训管理制度与监管机制，保安公司培训方式骨干强化培训、新员工入司培训、在岗理论与实际工作相结合轮训，制定***的计划方案与考核，使各类保安服务人员培训率达到，***人员持证上岗。具有长期固定的劳务合作伙伴，保安公司在同类行业中保安流失率低，基本保持在3%-5%左右，保安公司有着长期固定的劳务合作伙伴。

办公楼保安的管理制度，1.保安员着装上岗服务时，应举止文明，端庄得体，保持服装整齐清洁。不得吸烟饮酒；不得歪戴保安帽、披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿；不得佩戴和系挂与保安员身份或执行任务无关的标志、物品；不得染彩发、戴首饰；男保安员不得留长发、大鬓角、烫卷发(自然卷发除外)、剃光头或蓄胡须，女保安员不得散发、化浓妆、染指甲、穿彩色连腿裤袜。2.穿着便服上岗服务的保安员，应将保安服务标志佩带在上衣左胸处。3.保安员非上岗服务期间，不得穿着保安员服装。4.保安员服装不可与便服混穿。5.穿着保安员服装时，帽徽、等服饰和保安服务标志应佩带齐全。帽徽佩带于帽子正中；保安服务标志佩带于上衣右胸处；保安从业单位标志号牌佩带于上衣左胸处。

保安服务规范，如何规范、圆满地回答客户的咨询？在当值中见到客户时，应热情、周到、礼貌地打招呼，用语亲切自然。回答客户咨询时要求双目注视对方，并集中精神耐心倾听，对于客户的提问，应详细答复。对于不清楚的细节，决不能说：“不清楚，我不知道”，而应设法弄清后再答复，或上报直属前来答复。员工上岗前，应该做哪些准备？员工上岗前，应仔细检查着装，做到仪表仪容整齐，佩带好工号牌，并按规定带好对讲机及其它必备用品后，方可上岗。