北京森德保安外包在实际签订合同中的付款方式：甲、乙双方每月结算保安服务费壹次，每月初经甲方考核合格后，结算上月服务费费。当月8日之前，乙方必须提供税务部门认可的***凭证，甲方收到乙方凭证后，由甲方根据保安人员出勤，并结合《保安服务质量和工作标准评定》的规定计算上个月保安服务费，在10个工作日之内向乙方***款项。如乙方不能按时开具凭证的，甲方的付款期限相应顺延。

现实中，在劳务派遣中有些企业为了逃避责任，规避劳务派遣规定的连带责任，利用服务外包协议，将责任完全转嫁给保安公司，但由于没有考虑到具体岗位的实际情况，虽然形式上是服务外包，但事实上是劳务派遣，以为签订了服务外包协议就万事大吉，由于忽视了可能承担的劳务派遣的连带责任，此时往往给企业带来较大的***风险。

小区物业保安培训

目前越来越多的社会工作等待保安人员的加入，他们的社会角色已逐渐丰满，在这些工作当中，而不于传统意义上的“守卫”的角色。当社会角色发生转换的时候，对物业保安人员提出更高层次的职业要求。社区基于辖区物业保安的这个需求，链接了礼仪培训老师，在社区居委会二楼多功能室开展了物业保安职场礼仪培训。本次培训老师从职业形象开展，向保安强调了形象等在日常工作中的重要性。老师利用实操演练的互动教学方式，通过坐姿、站姿、行走等方面的练习，向大家讲授了各个细节，并指出保安人员的不足与问题所在，以此来提升物业保安人员的礼仪以及形象，改变精神状态，更好地投入到服务居民的工作中。

为提高新城国际物业工作人员的服务水平和业务能力，强化物业管理，增强员工纪律性，加强保安的***建设。近期，新城国际物业服务中心安排治安人员进行整顿训练，每天早晨进行1小时体能训练。通过对站姿、走姿、队列仪容仪表、文明用语、行为规范、物业服务条例的学习培训，结合理论学习和实际训练，加强保安人员的责任心和使命感，树立安全无小事的工作理念，提高保安人员素质、小区安全防范能力，为业主营造安全、舒适的生活环境。