保安岗亭的尺寸主要由以下几点考虑设计一。现场保安箱的空间大小。设置岗亭的地方应尽可能平整和坚硬，岗亭的大小取决于土地的大小，有些收费亭一般有一个安全岛，亭的大小必须小于安全岛的大小。。地下车库的岗亭高度是严格限制的。预留移动安装空间，室内高度约2.1m摘要：安全亭设计考虑美观，与周围环境相协调，适合方便。大小一般为1.5~2.0米和2.35米，以此类推，2.0-2.0-2.4米的岗亭适合三人使用。

保安服务的标准

出入口守卫的岗位类型:出入口守卫分为站岗、坐岗、礼宾岗、设施控制岗等岗位。1.站岗。站岗是保安员以立正姿势站立值勤的岗位。一般适用于执行查验任务的保安员。2.坐岗。坐岗是保安员在固定座位值勤的岗位。一般适用于执行登记任务的保安员。3.礼宾岗。礼宾岗是着礼宾服，以立正姿势站立值勤的岗位。一般在重大活动时设立或在重要岗位设立。

保安公司教育培训工作的重要性：

在我国社会当中，有效的提高伍的素质能力是服务的基本条件，人们的素质能力是决定终生产力的首要原则，当然对保安服务的企业来说也不能例外，保安服务企业在现代化社会生活当中的潜力和竞争力，都是通过保安人员的素质和能力来决定的。

所以在基层的伍当中，学习的积极性并不是非常的高，科学文化素质也比较低，这个时候工作能力和解决问题的水平就很低，特别是面对技术装备不断应用在保安服务当中的趋势，保安人员的素质和服务要求都在不断的提高，如果这个时候保安人员的服务质量始终停滞不前，那么这个企业也就被束缚，不能发展前行，所以基础的教育培训是非常重要的。

人们的素质能力形成和提高是有一定必然性的，当然这其中教育培训有关键的作用，同时也是不能缺少的途径，因为保安人员的年龄结构是参差不齐的，文化程度也不一样，思想意识很复杂，这个时候加强正规的教育培训很重要，从现如今的情况来看，还会存在一些薄弱的环节。

比如保安专职体系没有行政，生源数量和质量有很大的差距;保安企业的培训机构不完善，基础条件比较差;培训质量管理不完善，培训讲师的水平不高，培训内容性不强，然而这些都需要上海保安公司进行有效的解决。