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室外团队拓展的使用价值都反映在哪几个方面？

室外团队拓展活动是以体育文化训练为基本，根据运用的情景及其室外資源，协助参加职工完成心身层面的缓解，还能够合理提升团队组员互帮互助的团结一致观念。现阶段在我国许多的大城市公司，都把室外团队拓展做为开展员工技能培训的必不可少全过程。

举行室外团队拓展活动无论针对本人或是团队都拥有 巨大的使用价值。

******行室外团队拓展训练活动有利于提升团队中间的互帮互助精神实质。

现阶段愈来愈多的社会发展工作压力让大伙儿越来越懒散，根据到室外进行团队拓展训练活动，能够让大伙儿平常绷紧的心态缓解出来，与此同时还能根据团队的持续认真完成一个拓展运动，提高了团队的友情。

次之开展室外团队拓展训练活动有利于塑造积极乐观的工作责任心。

根据在户外活动中开展宣泄和锻练，进而将这类激起出去的热情融进到工作上里边，从而大伙儿的工作效能也获得了非常大的提升。

此外举办室外团队拓展训练活动有利于塑造本人单独合作的工作能力。

e53333;font-size:24px;">一个好的团队拓展是什么样子的

***先是围绕目地进行的，

与此同时达到老总、HR/策划者、和职工三方要求的。

团队拓展并不是为了更好地做而做只是围绕目地兼具大伙儿必须 的，那样的团队拓展才真真正正的更有意义。

假如为了更好地提升员工关系管理，平时关联不足的人，怎么才能提升掌握和同事关系，自然是必须 到放松舒服的自然环境里，而不是一开始就给工作压力，团队拓展是放松的。

在人烟稀少的郊外，避开了解的现代都市星光，看天上浩瀚无垠、大地茫茫，人内心当然会出现找类似倾吐、沟通交流的意向，更真心实意的沟通交流，当然有更长久用心的实际效果。

例如一场步行或亲密接触室外的旅游、步行全过程中有沟通交流、互相帮助、一同围绕一个总体目标，沿路见到美丽的风景，完毕情况下的一同把酒言欢，夜里的火堆沟通交流，这种全是真心实意、溫暖、凝聚人心的。

很多人把团体一起做一件事情理解为团建，诸如吃饭、唱歌、看电影、生日会等等，但真实的团建应该是有体验、有分享、有总结、有反思、有效果、能落地、可执行的，可想要***好这样的团建，往往要求助于的团队了。

虽然说团建的目标是为了让员工的企业认同感更加浓烈，让员工的工作氛围更加饱满和充满***，但这都是好的团建该有的表现。然后，团建又是一把双刃剑，使得不好，很容易被这把剑伤着，让好好的一个团建变成了“团灭”。