随着环保要求越来越严格，市场各种物料搬运需求又在逐渐增加，电动搬运车、电动堆高车、电动叉车的市场需求会越来越多。在使用电动车辆设备的时候，始终要安全放在重要位置。所以叉车提醒使用者行驶过程中注意事项。

1、电动搬运车在高速行驶状态下，请勿突然刹车和转弯，保持清醒头脑。

2、在斜坡上应该减速行驶，保持货物在位置，直线行驶，禁止在斜坡上掉头。

电动搬运车在行驶中切不可随心所欲！

3、路面打滑应减速，以防止电动搬运车空转货翻车。

4、如果视线受阻。可以将货物放置在身后驾驶，必要时请他人指引，确保安全。

5、请与前方车辆、人员、物体保持安全距离。

6、电动搬运车严禁用来运输人员，严禁超载。

7、行驶时应鸣喇叭示意。

电动叉车连续充电24小时不容易急事，可是这不是良好的习惯。蓄电池充电時间是不必超出8小时。是否会耗损充电电池关键取决于你的充电器是不是适用全自动关闭电源，有一些充电器会全自动关闭电源的，但绝大多数都不容易，充得长时间对蓄电池有危害，并且也非常容易造成蓄电池超温发生火灾事故，填满就拨掉，才不容易耗损充电电池的使用寿命。

电动叉车充电应用的导电性铁夹务必夹持，以防松脱产生火苗；联接的输电线务必绝缘层优良，避免短路故障。充电时的工作电压、电流量不允许超出加工工艺标准值，锂电池电解液的溫度超出45℃时要中止充电。充电时要按序控制各电源开关，不可错乱、调节提供的工作电压、电流量，不可过载。

如果公司的文化只期望现状，那么他们只能期望叉车经营者保持现状。绩效文化通过赋予员工可实现的目标来激励和激励员工。利用培训课程中的时间来强调利用现有和/或新学到的技能的重要性。表达这些技能将如何帮助他们成为更有生产力的员工。如果正确呈现给他们，大多数员工将趋向于为他们设定的标准。

重要的是要注意，良好的伸展目标/目标（通常会激发***活力）与不好的目标之间可能存在细微的界限，后者可能产生相反的效果。您的公司应有明确定义的成功定义。当员工知道自己要达到的目标时，他们就能更好地实现目标。