保安服务公司的社会效益和经济效益的关系，不是简单的主次关系，两者相互依存、相互统一。经济效益可以为社会效益提供物质保障，社会效益是企业度和美誉度的创造者。没有经济效益，社会效益难以落实；如果不讲社会效益，就会逐渐被逐出市场，经济效益也无从谈起。保安服务公司的经济效益和社会效益是统一的，这种统一性的实现，需要有健全完备的***制度和严密有效的监督机制去规范保安企业的利益行为，需要有完善可行的自律机制和企业社会责任及品牌意识的增强来约束它的利益行为。

保安公司所具备的素质：提高保安人员的业务素质：保安公司在招聘保安人员的时候，应该尽量招收一些有经验的人。因为保安公司能够对接收的学员提供系统化和规模化的培训。保安公司要做好和用户的信息交流。在真真正正的服务跟交流进程中，只要使用者真实体验你们保安属于服务行业的一类，带来了良好的社会效益。从而提高公司在人群中的认知度，提高在人群中的认可度，的效益。保安工作，敬业的要求是严肃认真，一心一意，尽职尽责。我认为做为保安从业人员，爱岗敬业是对保安员的基本要求，是做好各项工作的动力，是开展工作的前提和条件，也是提高保安服务的必然要求。

我们都知道找保安一般都是从保安公司派遣的，那么如何选择保安公司呢？可以从以下两个方面考虑。

一、从性上来考虑。市场对保安的需求量日益加大，保安公司呢也各有特色，它们有着各自不同领域的方向和程度。由此看来，我们在选择保安公司时首要考虑的便是保安公司的性是否过关。千万不要觉得麻烦，应该好好的进行甄别，这样才能找到比较适合自己需求的保安公司。

二、从人才质素上来比较。选择保安服务与购买商品类似，其质量如何显得尤为重要。而保安公司里的人才又是重中之重。保安公司里的人才首先是有敬业精神的、对保安工作是充满热情的、心理素质是过关的。