在夏季工作的人，都希望自己有一套舒适凉爽的工作装，公司在定制夏季工作装的时候，一定要考虑到这方面的问题。公司在定制工作服夏装的时候，究竟有哪些需要注意的地方呢？

一，要考虑到样式的问题，这个工作服好是短袖的，除非是在户外工作。还有就是，这个工作服应该要透气，在夏季还穿着不透气的衣服，出汗就不知道如何是好了。另外就是，女性的夏季工作服可以添加一下蕾丝、泡泡袖等等元素，这些元素都运用在工作服上面，可以提升公司形象。

二，要考虑到布料的问题，在近这几年，夏季工作服通常都会用丝、色丁等等布料，这些布料制作出来的夏季工作服穿着舒适，摸起来也很柔软。

三，夏季工作服颜色的选择也很重要，要根据公司的形象来进行选择。建议大家好选择浅色的工作服，这样可以给人一种简单舒适的感觉，让人在炎热夏季也有一点点安慰。

特种行业人员在高温环境下工作时，接触热辐射量大，因此，在高温条件下工作时穿着的工作服应尽量采用白色或浅色，布料要厚而软。另外，高温下工作出汗多，有些人喜欢上身赤膊，这样会导致热辐射灼伤皮肤，使皮肤热而干，降低散热功能。还容易使身体受伤。穿着工作服除要根据工作性质选择外，还应注意专服，工作服只在工作间穿用，不要带回家，以防带回病菌或毒物扩散。还应注意保持清洁、整齐，经常清洗、缝补rodfk8，保证工作服起到应有的保护作用。

工作服自领用之日起使用满一年的，离职时不扣除工作服制作费用，同时工作服归属本人。

员工工作服在规定使用期限内因丢失、损坏等原因造成上班时间无法统一着装的，由其本人向行政综合部申请***，费用从工资中扣除；

行政综合部建立工作服发放台账，并可追溯各部门人员的领用时间、领用数量及领用尺码等相关信息；

员工因故致工作服无法正常穿着的需重新领用，重领的工作服费用直接从工资中扣除；

因参观、考察、学习等需要到外出差的，回厂后未按要求穿工作服的视具体情况特殊处理。