工作服的特点

工作服的特点

1、实用性

工作人员在穿着工作服时必须能够满足工作的需求，这是蕞基本的要求，员工如果是以户外活动居多的话就需要选择速干面料的工作服，这样能蕞大程度的保证员工在户外活动过程中的舒适性和灵活性。

2、标识性

一件好的工作服应该给人良好的标识性，能够体现这个行业的特点，而被人们所熟知。这个标识性主要是在工作服定制图案、颜色和标志等方面上面。比如不同部门对应不同的图案和企业logo，这些都是能够体现出企业标示性与职业性的关键因素。

3、美***

工作服在满足了实用性的前提下，也要着重它的“外在形象”，那就是工作服的美感，现代的工作服已经和早些年的呆板工作服大不一样了，现代的工作服的美感不仅要从款式、色彩等等方面表现出来，还要在它的功能性结构也要得到充分的体现。比如设计一些休闲、百搭、外观时尚的卫衣等。

4、经济性

一般工作服的价格都是与其款式、面料以及图案相挂钩的，一件好的工作服在价格方面也应该有一定的优势，同品质的情况下价格低，同价格的情况下品质好，这就是经济性。

工作服定做时必须进行尺寸测量

购买衣服时如果对自己的尺码不是很了解的情况下，店员会拿软尺进行测量，推荐合适尺码的衣服。工作服定做时厂家都会量体裁衣得出数据作为参考依据。那么工作服定做时必须要进行哪些尺寸测量呢？

我们拿一件普通的劳保工作服上衣来举例。在量体时我们要让测量对象站直，双手自然下垂，如果有可能建议他蕞好穿紧身的衣服，这样可以保证测量的尺寸更为准确。上衣我们需要测量以下几方面：衣长、肩宽、胸围、袖长。

具体测量方法：

衣长：脖根处到衣服下摆所需的长度。

肩宽：左肩和右肩的距离长度。

胸围：彼此要胸围一圈儿的长度。

袖长：从尖点到手虎口的长度。

通过测量我们得出上衣这些数据不能直接作为制作工作服上衣的尺寸，还应在量体后在基础上尺码上放松量。不然我们制作出来的制服就是紧身的工作服。具体还要根据工作服的种类款式布料等因素，做适当的调整。

客房工作服定制注意哪些

客房服务员属于酒店的服务岗位。酒店客房工作服的定制是必不可少的。下面我们一起来了解一下客房工作服定制时应注意哪些问题。

1、客房工作服在设计上要体现出它的实用性。客房服务每天的工作就是清洁打扫整理房间，设计上一定以方便员工工作，款式简洁大方就可以。

2、客房工作服在颜色上尽量不要太暗也不要过花哨，可以酒店元素为主打颜色，通常以蓝色咖啡色制服为主。应能体现出服务员的庄重和热情。

3、客房工作服在设计上应考虑面料的使用，一般客房人员经常要打扫房间，活动量比较大，容易出汗，所以除了舒适度之外，要选择吸湿透气性比较好的棉质面料。

4、客房工作服的款式，应根据酒店的风格为设计元素，可选择中式风格也可选用西式风格。从色彩元素，款式设计三个方面来体现。