广州聚妍荟——轻医美皮肤管理培训

年轻群体的***程度严重，消费者的抗老意识增强。当代人面对机体***时呈现不同态度，约59.20%的人群在20-30岁的年龄段开始出现压力，26.76%的人在31-40岁时才开始重视，而20岁以前就开始考虑抗老问题的人群占比达到6.69%。90后和00后群体比60后、70后以及80后群体更早出现意识，表明随着经济发展，居民的意识在逐渐增强。轻医美皮肤管理培训

代人在层面关心的是皮肤松弛问题，约85.95%的人认为改善皮肤状态是抵老的需求。其次，身材变形、白头发或***问题是当代人抗老的第二、第三需求。成年轻群体刚需，医美服务逐渐生活化，预计未来消费频次会更高。从数量来看，2019年我国男性医美消费者数量同比增长52.30%，虽然不及女性消费者数量70%的同比增速，但增长潜力仍较可观。轻医美皮肤管理培训

职业男性注重外表，更青睐轻医美项目。艾瑞咨询的《2020新白领消费行为研究报告》调查结果显示，我国男性新白领的美容和面部护理投入占总收入的22.7%，医美投入占总收入的17.2%。虽然男性白领在美肤和医美的投入比例不及女性白领的2/3，但其月均医美消费达到1131元，仅比女性白领月均医美消费少66元。轻医美皮肤管理培训

合规性仅是医美成长道路上的阻碍之一，除此之外还存在另一亟待解决之问题——平台、机构品牌不***。无论是整个行业还是医美行业，其毛利润远远高于IT互联网、制造、零售等行业。从其招股书与财报可以看到，他们2020年上半年平均毛利润均在78%以上，甚至创尔生物毛利率更是高达82.51%，但高利率却并未在轻医美平台与机构品牌上得到延伸。轻医美皮肤管理培训

而对于新氧等轻医美平台来说，其成本则在于“运营”。新氧将自己***于链接医美机构与消费者的医美社区，其主要的盈利手段与多数社区平台相似，一是靠给医美机构提供营销服务赚取广告费，二是靠给医美机构引流获取分成，而要实现这两者的共同前提是平台有足够的用户与粘性，为此新氧一方面要打造高质量的内容提升粘性，另一方面需要不断营销获取外部流量，反映在财报上便是其2021年季度销售和营销费用同比增长122.1%。轻医美皮肤管理培训

在前面就有提到，无论是瑞丽医美等医美机构还是新氧等医美平台，其成本高居不下的主要原因便是其都患上了营销依赖症，从财报营销开支历年的变化来看，未来他们对广告的需求只多不少。不过值得注意的是，虽然当前轻医美行业投放广告更多是在搜索引擎侧，但随着短视频成为Z+时代（与医美受众群体高度重合）接收信息的主要渠道，轻医美的广告投放策略或将向短视频倾斜。轻医美皮肤管理培训

轻医美是不同年龄层追求快速改变，但对皮肤和***健康几乎没有负担的美容疗程。这种医美疗程可以是嵌入式的，可以是光疗式的，但是在短时间之内快速改善肌肤问题、优化肌肤状态，让人有焕然一新的改变。轻医美皮肤管理培训

其实有这几种轻医美，你们可以有时间去试试。保准在短时间内拯救“自暴自弃”的你。种就是类。做一次三到五天之后就会立刻起效了。这个时候无论你是外出工作还是朋友聚会，脸上的也消失了，也开始有一点效果了，脸部立体、皮肤紧致。轻医美皮肤管理培训

光子嫩肤也可以来一次。它是通过用宽频可见光照射肌肤，在肌肤深层产生选择性光热作用达到美肤效果。虽然有种皮筋“抽”脸的感觉，但和妈妈每天拍脸相比，嫩白、毛孔收缩的效果让人感动到哭泣。水光针打一打，利用的吸水性，增加皮下的饱水度，做完效果，比偶尔想起来才敷张面膜要强。深层补水，滋养肌肤，不管什么时候化妆也不会卡粉。轻医美皮肤管理培训

轻医美依然是以单体为主，连锁化比例低。运营单家机构和打造连锁品牌，模式完全不一样，连锁需要完善的运营管理体系和标准化流程，涉及服务、医美流程、质量管理、市场运营宣传以及管理模式的标准化等。轻医美皮肤管理培训

轻医美连锁要成功需要解决关键难题有两点：是企业的造血能力，也就是培养人的能力，尤其是医生的栽培能力；第二是服务标准化SOP的制定能力，而且必须有，不断创新，尤其是后者，对于构建一个连锁化的生态系统非常重要。轻医美皮肤管理培训

“顶层的标准化管控体系打磨好后，可依次推动颜思教育、医美连锁、加盟的轻医美连锁和***管理中心、基于东方美学皮肤特色的***型***的产学研四大系统，环环相扣，逐步深耕。颜术经过多年和多家运营的摸索，探索出自己特色的中小型和业务模式，已经搭建了初步完善的生态体系。”轻医美皮肤管理培训