新加坡劳务输出价格信息推荐「汇信国际」
作者:汇信国际2022/2/26 3:56:33
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视频作者:泰安汇信国际经济技术合作有限公司






出国打工的流程


      新加坡劳务输出是出国打工者的一***选择,因为选择新加坡务工有多方面的优势,比如:可以获得国外工作的经验、可以学习英语等外语、不必担心语言不通的问题,当然还可以获得高额报酬等,正是因为这些多方面的因素,才使得人们更加注重新加坡劳务输出;人们选择出国务工,那总的流程又是怎样的?目前,出国打工,新加坡,对于选择新加坡劳务输出的人来说,新加坡打工常识,是必须要了解的,下面就对此进行简单的谈谈。下面就对此进行简单的谈谈,希望可以给人们提供一些帮助。

      新加坡劳务输出的具体流程如下:一工人根据工种报名,并进行体检,身体健康者才可以;二准备报名材料,其中包括技能证、2寸照片4张、生活或者工作照1-2张;三确定报名后要提供办理押金3000元,负责人安排雇主面试和挑选,被某雇主录取后公司为其办理相关手续,手续签证办妥后交上劳务全款,安排飞机出境;业绩好的公司也会在不定的时间发放特别花红,让员工分享公司的盈利。四下飞机体检办理手续,到雇主处报到签署劳动合同,正式上班。

     以上就是出国务工的总的流程,这是选择新加坡劳务输出的人员所必须了解和掌握的,相信这一总结的流程会对人们有所助益。



新加坡出国打工常识(六)


工资

工资通常按月发给员工,也有公司每半月发放一次。为防止拖欠员工工资,工资***定工资必须至少每月发放一次。对于新加坡公民和居民,雇主必须为他们缴交积金。对55岁以下的员工,目前的总缴交率是工资的30%,其中雇主交10%,雇员交20%。所以他们所得到的实际工资为字面工资的110%,而可以花费的为80%。如果你在新加坡,一定不要错过这一年一次的奇异表演,这通常只能在电视中目睹的景象就真实的再现身边,并且那些勇士还非常乐意和你合影留念。




新加坡出国打工常识(七)



赔偿

根据赔偿法令,员工因工作受伤或患病将获得雇主赔偿。因工殉职的员工,其家属将获赔偿。从1996年1月1日起,性受伤的赔偿额是14万7千新元;而的赔偿额是11万1千新元。另外,雇主也必须偿付费、住院费等,并在员工疗伤期间照常***工资给他。

新加坡俗称花园式***,无酷寒酷暑.新加坡人为人友善,素质很高,治安环境好,国人到新加坡打工完整不用担忧人身***问题.




新加坡商务习俗礼仪(一)

      新加坡在世界上有“花园王国”的美称。在社交场合,新加坡人与他人所行的见面礼节多为握手礼。在待人接物方面,新加坡人特别强调笑脸迎客,彬彬有礼。在人际交往中讲究礼貌、以礼待人,不但是每个人所应具备的基本修养,而且也已成为***和社会对每个人所提出的一项必须遵守的基本行为准则。公司运用劳务派遣的用工类型,是以“普工”为主约占总差遣用工人数的85%。

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