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小编为您分享文化墙小知识：文化墙制作合同

化无形为有形 提升企业软实力

销售能力差，产品差异化少，企业部门间沟通不畅等问题时常困扰企业决策者，有了文化墙的展示，化无形为有形，切实提升企业软实力。让企业借助文化墙熏陶企业员工、凝聚员工团结力量，助力企业在同行业中脱颖而出。

企业文化墙的规划

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  企业文化墙的规划是一种行为艺术，这种规划感已经成为大众喜爱和追求的潜力，越来越多的企业展现了这些作用，并使自己的文化墙规划更加令人满意。文化墙的规划有其自身的持久性和规划风格，其意图是让企业文化在文化领域中行走，并带来企业品牌宣传的作用。

   企业文化墙的设计一定要符合当下的潮流，这样才能实现宣传企业文化的目的和提高员工的积极性，促进企业的快速成长。

选择文化墙公司时应注意什么

企业文化墙传播的是企业形象和品牌，并将价值观植入企业职工。企业文化墙是企业形象而做，为品牌展现而做。因此在挑选公司时，必定要注意以下几点：

      1、企业与装饰公司签定一份无漏洞的合同，是非常有必要的。在这份合同中企业能够将自己要求写在合同中，如文化规划与装饰完成的时刻以及对空间的装饰特殊要求，以及挑选的家具品牌等都能够在合同中体现出来，一起家装所挑选的材料等也能够列在合同中。

      2、在挑选文化墙规划公司时，能够从该公司服务过哪些公司，从之前的客户所反馈的信息是怎样的。在规划企业文化墙的时分必定要挑选较为且度较高的公司。

      3、当心中对某个办公室文化墙规划公司有了必定的了解之后，则能够通过实体调查来判断公司的施工是否符合标准，一家好的规划公司重要的是要根据公司的文化理念以及具体发展历程规划好。