项目13：跨越网格的网格是外展培训中的经典团队项目。用绳子将网扎在两根宽度为3米或以上的固定杆或树干上。网格尺寸足以钻一个人，要求团队成员从一侧过渡到另一侧而根本无法触及网络。一方面，如果你触摸网（即使它被头发或衣服接触），它都会回来。规划要求项目时间：10分钟，45分钟，30-45分钟。场地要求：更多的开放空间（室内/室外）。需要***：网格（可以连接到网格的列）等，我们将体验该项目是网格。电网是一个团队合作项目。我们是一支户外探险队。一气呵成，我们团队面前有一个电网。这是每个人都在我们面前看到的网络。这个网络是通电的，它是上下的。无限延伸，我们无法绕过，我们必须通过这个网络继续。目标描述在的40分钟内，所有团队成员从网格的一侧穿过有效网孔并在任务完成时安全地到达网格的另一侧。任何未安全通过的球员都被视为任务失败。

集体建设案件的总体失败不是因为预算不足，团建活动公司，而是因为一厢情愿。如果宝宝不说自己公司里的人真的不喜欢运动，那么老板就会带他们去蹦床，但这是吐，就是！ ！ ！真正有反馈和有效的团队建设应充分考虑员工参与的意愿。当行政部门制定集体建设计划时，必须首***行员工研究。数量较少的小公司可以直接使用问卷调查和访谈，根据自己的兴趣和需求选择团队建设的主题，并将每个人分成团队建设活动。对于大数目的大公司，可以提出几个程序。次决定。在考虑员工意愿的同时，重要的问题是基层员工对团队建设形式的偏好。例如，许多员工都有家庭。因为他们必须照顾孩子，没有太多时间参加团体建设活动，他们可以将家庭，俱乐部，体育馆，别墅，游泳池，亲子游乐园和其他场所结合起来设计家庭日活动根据他们的需要。它可以帮助员工更好地释放压抑的心理情绪，提高家庭对员工工作的理解和理解，提高员工的关注度和支持度。例如，一些人才希望解决个人问题，从人性化的角度考虑企业***。每年，奇虎360都会为员工举办集体婚礼，见证新人进入婚姻。 2016年，360公司为80对夫妇设计了集体婚礼，不仅邀请了国内猪名的婚礼设计师，还当场赠送了珍贵的钻石项链！从人性化的角度来看，360解决了公司单身人才的后顾之忧。

2项：在只允许语言描述看到彼此的“牌”的情况下，梦想空间的盗版以完成任务。有许多意见，如果没有一个没有中心的，就会出现混乱的趋势。保持秩序是这个项目的精髓。规划要求项目时间：10分钟，45分钟，30-45分钟。场地要求：更多的开放空间（室内/室外）。需要***：卡套/笔情节向您介绍，我们想要体验的项目是梦想空间。这是一个团队项目和多个团队之间的竞争。目标描述每个团队遵守规则，按照逻辑顺序将每个人收到的卡片交给教师。规则说明1，向玩家随机发卡，每人2-3张，面朝下面对面，请求无法翻过指示。 2，你有1分钟看卡，你看卡时不能说话，你只能看到自己的，你看不到别人的卡。 1分钟后，将卡面朝下放在您面前，在项目期间未经许可不得翻转。 3.在项目期间，如果有人需要再次查看卡片，他们可以在团队意见统一后申请。经过老师的许可，整个小组可以有1分钟查询，但需要扣除20分的价格。仔细阅读规则。 4.轮流递交卡片时，您需要拿起卡片并交给老师。你仍然需要面朝下而不是抬头。如果你向右递交，老师会接受并退回。 5，项目满分为100分，项目时间为45分钟，如果有以下行为将被扣除：交错1次扣除20分;未经许可，有人擅自翻卡，一人扣除20分;如果得分为负则团队未能挑战;项目期间不得借用任何工具，包括但不限于纸笔，手机等;每组PK的结果，PK时间分数。

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