要了解体验式训练，首先要了解相反的学习方法：传统的教学方法。教学的教学是一个人通过讲座或讲座的方式向他人传达信息。学习成果仅限于知识范围的知识水平。这种教学方法基于“杯子和锅”的学习理论。简而言之，讲师就像一个空杯子，等待讲师从知识来源，即“锅”中将知识注入杯中。这是一种被动的学习方式。传统的团队建设方法被各种集团公司使用，缺乏对公司的创新，对员工没有吸引力。对于主题，学生不需要检查自己的感受，思想和理解。他们可以使个人完全失去意识，或者对主题对自己或他人的情绪反应保持沉默。

地点：建筑外的户外瑜伽，首先选择空气清新的地方。三盛乡大厦拥有超级合适的户外草坪和私人庭院，不受干扰。在美丽清新的自然环境中呼吸和伸展，与专业瑜伽教师一起学习和锻炼，不仅可以释放身心压力和生活，还可以强化身体，使身体充满活力，增强团队在互动过程中的凝聚力。通过构建创造性方法和产生误解，我们可以帮助组织提高他们实际解决问题的能力。让员工在放松的同时享受健康的体验。超级适合公司的团队建设，建筑外的jue良好场地，小桥，亭台，室外草坪，绿树和红花，是团体建设的理想场所。总面积超过百亩，配备机钓和钓鱼室KTV乒乓球台等休闲娱乐，以及自助烧烤，火鸡，中餐等各类餐饮，免费选择，免费停车院子里，企业建设的刚性需求很多，而且价格很高。

如今，市场上的各种公司组织得不好，有些公司进行专业发展培训。这类公司比较专业，可以在规划课程规划时考虑企业集团建设的需要。可以说，在某些时候，仍然可以开出正确的。培训效果仍然存在。还有户外运动俱乐部。主要项目包括漂流，皮划艇，冲浪，帆板，Zzzidu，缅甸桥，水钢丝绳，赛龙游珠，水鼓桥，万里水线，水上摇摆，水平衡梁，水上浮桥，水锁桥，水球大战，水蛇形桥，水锁桥，大帆船时代，滴水等项目。这些团体主要关注户外活动，登山和徒步旅行。他们偶尔会选择一些客户建立的业务。他们的操作形式是让一些户外拍摄猫的照片。或者是找专业的开发公司合作，俗称名单，赚取差价。户外发展

体育竞赛类型：户外拓展团体育体育类型扩展项目包括休闲竞赛，场地拓展，团队对抗等，具有技术性，竞争性和规律性的特点。通过竞争活动展示自我，提升个性，体现敢于创新，努力奋斗，争创的人的精神。通过竞争对抗的形式，满足干预者介入的心理，展示他们的个人智慧和才能，他们还可以学会正确处理人际关系，发泄抑郁情绪，调整心态。工作技能提升类别：户外发展团队建设将工作技能融入发展培训，使员工认识到自己的潜能，增强自信心，提升形象，克服心理惰性，改善人格结构，磨练自己克服困难的意愿。这种项目通常以趣味游戏的形式开始，突出“乐趣”的主题，并在活动中使用特殊的活动道具。户外开发团队将让所有成员积极参与活动，在幽默幽默的前提下，让全体员工在团队活动中没有压力和负担，实现彻底放松。通过有趣的发展运动会的发展，员工的归属感和集体荣誉将大大增强，从而增强企业的向心力和凝聚力。