免费***咨询

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用工单位免除二倍工资差额***问题

如果用人单位违反《劳动合同法》的相关规定，不与劳动者签订无固定期限的劳动合同，用人单位应当自订立无固定期限劳动合同之日起每个月向劳动者***二倍工资，与此同时需要与劳动者签订、补签书面劳动合同，除非用人单位有证据证明是劳动者主张签订固定期限劳动合同的,可以免除二倍工资差额***责任。陕西威能律师事务所提供各类***咨询、文书书写、案件代理等多项***服务。威能，专注于劳动***，以我们***的实力维护您应得的权益。

劳动争议仲裁时效的计算问题

第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。所以像一般的简单案件，威能律师建议寻求一般律师即可，完全没有必要执着于有经验的律师。从中断时起仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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西安免费***咨询去哪儿找？

西安是一个快节奏的城市，每天见到的都是匆忙的人群，或是去工作或是谈生意等。同时，西安也是个各类***频发的城市，西安的起诉案件数量呈上升趋势，案件处理时间长是常态。******增多，***服务需求也日益增多。有了律师咨询，即使我们自己处理******，也不会显得茫然无措，律师咨询已经给您指明了方向。但是聘请律师成本较高，故而，很多人便选择了***咨询这种方式，通过***咨询，了解***处理方法后，便可自己处理******。不得不说***咨询是很实用的。如何找西安免费***咨询？陕西威能律师事务所为您提供免费***咨询服务，您可通过在线、***、微信、电话等多种方式获取免费***咨询服务，威能律所拥有***的律师团队，擅长各类******，可提供***咨询、案件代理、各类非诉业务等，期待与您合作。