虽然行业面临困境，但数字印刷企业需要从自身出发，找到创新发展的出口。以蜂快印为例，我们秉承产品化、简单化、标准化的经营理念，从传统的加工思维逐步向产品思维转变。

降低消费门槛，简化报价流程，确保合理利润空间，避免***竞争，保证产品质量和服务标准，提升客户满意度。为此，蜂快印从2015年开始研发《快印产品目录册》并成功发行，同时建设产品实物墙，2017年成功研发国内图文快印行业ling先报价工具“店长小助手”，得到***图文快印同行的支持和赞许，目前***已有近千家门店使用“店长小助手”为客户现场报价，方便快速、内容丰富。目前，“店长小助手”涵盖8大领域共820余个单品10套解决方案，而且每天都会发布1款上新产品。我们的目标：到2020年，计划上线5000个单品100套解决方案。每个门店的“店长小助手”，客户都可以***在后台操作，自行修改产品价格、新建产品、查看成本价格以及供应商信息，同时可通过www.beeprint.cn网络下单平台自主下单制作生产，会员全部零利润出货，不赚取差价。

优选合作供应商，建立采购联盟。选择合作供应商须货比三家，反复寄样测试，磨合时间超过1个月，无质量、服务、价格等问题投诉，且愿意与我们携手共赢的成为shou选。为了和更多加盟商共同受益，我们曾派专人历时半个月出差到温州下辖龙港镇、平阳县、瑞安市以及嘉兴平湖市等实地考察供应商，并全程开通映客***与大家共享实况。还有些产品如保温杯、记事本、签字笔、充电宝等，都是礼品te供渠道，供应商均为世界zhi名品牌代工厂。

授予部门经理quan力

亲戚们是直接向老板回报工作？还是向店长汇报工作?店长是否能够像管理其他员工一样，管理老板的亲戚们呢? 作为you秀的老板，你应该授予店长管理这些亲戚们的quan力，而不会使他们在管理这类“特殊人群”时总是畏手畏脚。

分清工作和生活界限

老板有没有把工作和个人生活的界限分开?虽然很难，请尽量让老板个人生活的种种琐事不和公司的管理有所牵连。如果分不清两者界限，当生活中老板和亲戚们有了人情牵绊，投射到工作中，会直接影响老板做出正确的管理措施。