劳务实名制管理系统能够帮助企业实现劳务关系信息化，解决基本的劳务人员管理问题。陕西软件劳务实名制管理系统能够满足施工企业的劳务人员信息收集、共享和使用，监督过程管理，降低劳务***的风险。劳务实名制管理系统集多功能于一体，能够满足建筑施工企业信息管理、安全管理以及跟踪分析等领域的要求，打造出符合时代要求的智慧工地。

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建筑工地因具备临时性，环境复杂等原因，导致在建筑工的管理上一直存在一些隐患。过去很多工地采用一年结算一次的方式来发放薪资，然而不少不规范的工地并没有和建筑工人签订正式劳动合同，导致因包工头年底拖欠工资而没办法回家过年的事情屡禁不止。***单位监管难度大，建筑工人的合法权益没办法得到保障。

工地实名制管理系统

系统特点：

1、 技术集成化

2、 人员信息管理系统化

3、 考勤管理信息化

4、 操作方便、维护便捷

5、 扩容性强、安全性高

6、快速录入及发卡

7、多样化的统计汇总

功能：

1、 人员身份自动识别功能

2、 快速通过功能

3、 视频联动功能

4、 LED显示功能

5、 考勤功能（员工打卡、查询考勤记录拍照、查询考勤日报表、员工每天实出工时查询、员工每天上下班时间查询、考勤月汇总表）

6、 统计功能

7、 人员管理（宿舍管理、违规管理、合同管理）