成都拓展训练基地服务为先 第三力量拓展团建
作者:成都第三力量训练2020/6/1 0:45:41









成都户外拓展培训

早期的户外拓展运动其实是一种生存手段,采药、战l争等活动无一不是人类为了生存或发展而被l迫进行的活动。

二l战期间,英国特种部l队开始开始利用自然屏障和绳网进行障碍训,其目的是为了提高野外作战能力和团队合作能力,这是人类第壹次系统的把户外拓展有目的的运用到实际中。二l战中发生多起海难,后来经过统计发现在海难中能逃生的人群年龄群分布在28-38之间蕞多,经过***研究发现在这一年龄群中人员大多心理成熟,有各式各样的生活经历,有良好的团队精神,而恰恰是这些因素能帮助他们逃生。

二l战后,随着战l争的远离和经济的发展,户外拓展开始走出军事和求生范畴,成为人类***、休闲和提升生活质量的一种新的生活方式

1989年新西兰举办的第壹次越野探险挑战赛后,各种各样形式的户外拓展和比赛在全世界如火如荼的开展起来。在美国,户外拓展运动的参与人数和产值都位居所有体育运动的第三位。





成都户外拓展运动培训

以下为具体安全装备的常见分类:

铁锁

用来连接绳子与保护点、安全带与保护/下降器、携带器材等,在保护系统中铁索做刚性连接。

保护器

或称下降器(belay/rappel devices)

在保护和下降过程中通过它与绳子产生的摩擦力来减小操作者所需的握力。常用下降器有8字环和ATC。

上升器

在攀登过程中起到借力和保护的作用,分左式和右式两种,适应不同用手习惯





成都拓展训练公司

拓展训练发展历程

1994年—1995年开始在中国内地酝酿引进,在北京开始辐射***开展拓展训练,拓展训练逐渐被社会的院校和企业所接受。拓展训练服务于团队的建设和发展,对于企业具有非常的意义;企业的实力就是团队的实力;从我们与客户的接触过程中及了解他们团队的建设经验中,我们明白了两个基本的事实:

第壹,大多数企业都不具有核心的企业文化,员工的忠诚度逐渐下降,执行力下降,人员流失严重,大多数员工在乎自身得失,缺乏毅力,没有大局观。

第二,企业之所以不能建立成功的团队,是因为他们不自觉地陷入了5个很普通但却很***的沼泽,我在这里称它们为团队的5种机能障碍!




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